Беляева, С. В., Смирнова, О. П. Управление человеческими ресурсами: учеб пособие / С. В. Беляева, О. П. Смирнова; Иван гос хим-технол ун-т. Иваново, 2016. 108

Скачать 1.55 Mb.

Название	Беляева, С. В., Смирнова, О. П. Управление человеческими ресурсами: учеб пособие / С. В. Беляева, О. П. Смирнова; Иван гос хим-технол ун-т. Иваново, 2016. 108
страница	14/14
Тип	Документы

rykovodstvo.ru > Руководство ремонт > Документы

1 ... 6 7 8 9 10 11 12 13 14

ПЕРЕЧЕНЬ тем докладов

Понятие трудового потенциала региона
Историческое развитие труда и деловой предприимчивости
Человеческий капитал как основа развития экономики.
Государственная система управления трудовыми ресурсами
Методы управления региональной экономикой.
Социально-трудовые отношения, рынок труда и занятость персонала
Основные элементы маркетинговых коммуникаций службы занятости.
Экспертные методы принятия управленческих решений. Классификация и основные этапы.
Закономерности и специфика формирования кадровой политики региона.
Территориальное разделение труда.
Факторы, влияющие на эффективность управления человеческими ресурсами.
Демографический состав населения.
Миграционные процессы.
Подсистемы формирования кадрового потенциала региона.
Отраслевая структура занятости.
Безработица и показатели ее измерения.
Мотивация и стимулирование трудовой деятельности
Трудовые ресурсы региона: понятие и структура.
Региональный рынок труда.
Системы массового обслуживания. Показатели эффективности.
Региональные службы занятости: цели и функции.
Функциональная модель формирования кадровой политики региона.
Оценка эффективности управления человеческими ресурсами.
Основные схемы компромисса в многокритериальных задачах.

ПЕРЕЧЕНЬ ЭКЗАМЕНАЦИОННЫХ ВОПРОСОВ

1.Значение управления человеческими ресурсами в управлении организацией. Связь управления человеческими ресурсами со стратегическими задачами организации.

2. Основные понятия: персонал, человеческие ресурсы, кадры, управление человеческими ресурсами. Особенности управления человеческими ресурсами.

3. Теории управления и подходы о роли человека в организации.

4. Сущность экономического, органического, гуманистического подходов.

5. Организационно-культурный подход.

6.Человеческий и социальный капитал. Концепция «Анализ человеческих ресурсов».

7. Сущность философии управления человеческими ресурсами.

8. Концепция и современные тенденции управления человеческими ресурсами.

9.Классификация, численность и состав персонала.

10. Движение и структура персонала.

11.Требования, предъявляемые к персоналу. Факторы, воздействующие на персонал организации.

12. Закономерности, принципы управления персоналом.

13. Административные, экономические, социально-психологические методы управления человеческими ресурсами.

14. Характеристика системы управления человеческими ресурсами. Бизнес-процессы в сфере управления персоналом и роль в них линейных менеджеров и специалистов по управлению персоналом.

15. Организационная структура службы управления человеческими ресурсами. Цели и функции основных подразделений службы управления человеческими ресурсами.

16. Внешние и внутренние источники набора.

17.Средства привлечения персонала и их эффективность.

18. Принципы подбора кадров.

19.Отбор, цели, критерии, достоверность и обоснованность методов отбора.

20. Процесс отбора: этапы и методы.

21.Анализ содержания работы: назначение и методы анализа.

22.Оценка персонала: цели, принципы, виды.

23.Методы оценки.

24. Организация аттестации.

25. Управление социализацией, профориентацией и адаптацией.

26.Управление этическими нормами.

27.Управление конфликтами и стрессами.

28. Безопасность, условия и дисциплина труда.

29. Управление мобильностью персонала на предприятии: формы, ротация.

30. Текучесть, воздействие на текучесть.

31.Способы рационализации персонала. Управление высвобождением персонала.

32.Планирование карьеры как часть развития персонала предприятия.

33.Понятие, виды, этапы карьеры. Выбор типа карьеры.

34.Управление служебно-профессиональным продвижением персонала: понятие, этапы.

35.Управление кадровым резервом.

36.Организация обучения персонала. Методы, формы и виды обучения.

37.Коучинг как современный подход к обучению и развитию персонала организации.

38. Разработка программ обучения сотрудников и оценка их эффективности.

39.Механизмы влияния на поведение людей в организации.

40. Руководство: власть и личное влияние. Формы власти.

41.Лидерство: стиль и эффективность.

42. Связь потребностей с мотивами деятельности и поведением.

43. Содержательные теории мотивации и их практические приложения.

44. Процессуальные теории мотивации.

45.Управление мотивацией трудовой деятельности персонала, эффективность мотивации.

46.Системы стимулирования труда и их организация.

47. Виды стимулов

48.Основные этапы организационного проекта по совершенствованию системы стимулирования: анализ, разработка, внедрение.

49. Новые направления кадровых технологий в рамках совершенствования как отдельных бизнес-процессов управления человеческими ресурсами, так и в целом системы УЧР.

50.Новые инструменты и методы управления человеческими ресурсами организации.

51. Сущность и основные задачи ФСА в управлении человеческими ресурсами.

52.Место аудита в системе управления человеческими ресурсами. Виды аудита персонала.

53. Объекты и возможности аудита персонала.

54. Организационно-технологический, социально-психологический, экономический аспект аудита персонала.

55. Уровни, содержание и основные параметры аудита персонала.

56. Технология комплексного аудита системы управления персоналом.

57. Сущность предварительной диагностики аудита персонала.

58.Подходы к диагностике эффективности системы управления человеческими ресурсами.

59. Затраты на персонал и их структура.

60. Виды эффективности проектов совершенствования системы и технологии управления человеческими ресурсами.

61.Оценка экономической эффективности проектов совершенствования системы и технологии управления человеческими ресурсами.

62. Оценка экономических результатов совершенствования системы и технологии управления человеческими ресурсами.

63.Расчет затрат, связанных с совершенствованием системы и технологии управления человеческими ресурсами.

64. Расчет социальной эффективности проектов совершенствования системы и технологии управления человеческими ресурсами.

БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК

Армстронг М. Практика управления человеческими ресурсами. — 10-е издание. Спб.: Питер, 2013.
Иванова С. Искусство подбора персонала: как оценить человека за час. М.: Альпина бизнес букс, 2015.
Веснин В.Р. Практический менеджмент персонала. — М., 2012
Коханов Е.Ф. Отбор персонала и введение в должность. — М., 2013
Борисова Е.А. Оценка и аттестация персонала. - Изд-во «Питер», 2015.
Вязигин А. Оценка персонала высшего и среднего звена. - Изд-во «Вершина», 2016.
Чемеков В.П. Грейдинг: технология построения системы управления персоналом. - Изд-во «Вершина», 2014.
Управление персоналом. Учебник для вузов / под ред. Базарова Т.Ю. — 4-е изд., перераб. и доп. — М.: ЮНИТИ, 2015.
Спивак В.А. Развивающее управление персоналом. — СПб.: Нева, 2014.
Ветлужских Е. Мотивация и оплата труда. — М.: Альпина бизнес букс, 2012.
Занько Д. Адаптация, мотивация и развитие персонала отдела продаж. — М.: Вершина, 2012.
Спенсер Л., Спенсер С. Компетенции at work. — М., 2015.
Фрай Р. Задайте правильные вопросы — и вы наймете на работу самых лучших. — М.: РИПОЛ-классик, 2016.
Иванов А.В. Как закрыть вакансию. Органайзер рекрутера. — М.: Вершина, 2015.

Учебное издание
Беляева Светлана Вадимовна

Смирнова Ольга Павловна

УПРАВЛЕНИЕ ЧЕЛОВЕЧЕСКИМИ РЕСУРСАМИ

Учебное пособие

Подписано в печать . Формат 60х84 1/16. Бумага писчая.

Усл. печ. л. . Уч.-изд. л. . Тираж 50 экз. Заказ
Ивановский государственный химико-технологический университет
Отпечатано на полиграфическом оборудовании

кафедры экономики и финансов ИГХТУ

153000, г. Иваново, Шереметьевский пр., 7

1 ... 6 7 8 9 10 11 12 13 14

Похожие:

	Руководство по выполнению выпускной квалификационной работы Текст] : учеб пособие / Л. А. Коробова, С. Н. Черняева, Т. В. Гладких, И. С. Толстова; Воронеж гос ун-т инж технол. – Воронеж : вгуит,...		Программа дисциплины «Оценка эффективности управления человеческими ресурсами» Программа предназначена для преподавателей, ведущих данную дисциплину, учебных ассистентов и студентов направления подготовки 080200....
	Программа дисциплины «Управление человеческими ресурсами» 38. 03. 02 «Менеджмент» Программа предназначена для преподавателей, ведущих данную дисциплину, учебных ассистентов и студентов направления 38. 03. 02 «Менеджмент»...		Учебное пособие Второе издание переработанное и дополненное Издательство... Передерин, С. В. Трудовое право: права, обязанности, ответственность : учеб пособие / С. В. Передерин; Воронеж гос ун-т. — Воронеж...
	Ргупс Формирование и временное хранение дел организации : учеб пособие / А. В. Охотников, Е. А. Булавина, М. Е. Шалак, Е. А. Хошафян; Рост...		Методическое пособие Полысаево 2012 Автор-составитель Беляева Светлана... Автор-составитель Беляева Светлана Леонидовна, учитель физики муниципального бюджетного нетипового общеобразовательного учреждения...
	Российская Федерация Открытое Акционерное Общество Ивановская городская электрическая сеть Иваново, ул. Смирнова, 78 Тел.: (4932) 32-93-84, факс: (4932) 41-44-94, e-mail		Российская Федерация Открытое Акционерное Общество Ивановская городская электрическая сеть Иваново, ул. Смирнова, 78 Тел.: (4932) 32-93-84, факс: (4932) 41-44-94, e-mail
	Российская Федерация Открытое Акционерное Общество Ивановская городская электрическая сеть Иваново, ул. Смирнова, 78 Тел.: (4932) 32-93-84, факс: (4932) 41-44-94, e-mail		1. 1 Управление персоналом в системе современного менеджмента 4 Кадровый менеджмент: от управления персоналом к управлению человеческими ресурсами 12
	Т. С. Кабаченко психология в управлении человеческими ресурсами Учебное пособие предназначено студентам, преподавателям вузов и специалистам в области управления персоналом, менеджмента, психологии...		Программа государственного экзамена по направлению подготовки: 080400 «управление персоналом» Итоговая государственная аттестация выпускников рггу по направлению 080400 – «Управление персоналом» (магистратура), профиль подготовки...
	Римское право учебное пособие Римское право : учеб пособие / Т. А. Антоненко; Рост гос ун-т путей сообщения. – Ростов/Д, 2007. – 85 с		2. Наименование, место нахождения, почтовый адрес, адрес электронной... Наименование: Государственное автономное учреждение здравоохранения Кемеровской области "Кемеровская областная клиническая больница...
	Управление федерального казначейства по нижегородской области (уфк по нижегородской области) О. В. Горшков, Г. А. Жукова, И. А. Смирнова, Н. А. Мигунова, В. А. Миронова, Н. Б. Тимофеев, А. Н. Зиборов, В. А. Путрова, С. В....		Смирнова Екатерина Викторовна, 3-б кл.,606860 г. Ветлуга Нижегородская...

Руководство, инструкция по применению