Публичный отчёт о результатах деятельности гбоу спо со «Артинский агропромышленный техникум» за 2014-2015 учебный год
|
Скачать 353.25 Kb.
|
Численность выпускников, получивших диплом (в том числе с отличием), свидетельства, справки по профессиональным образовательным программам
В ГБОУ СПО СО «ААТ» налажена тесная связь с работодателями и социальными партнерами, которая выливается во взаимовыгодное сотрудничество, а именно: постоянное участие социальных партнеров и работодателей в оценке знаний студентов при прохождении процедуры ГИА, ОПМ, промежуточной аттестации (экзаменов (квалификационных)). При прохождении обучающимися данных процедур, работодатели активно подбирают себе будущих работников. В 2014 году после процедуры ГИА работодателями были приглашены и трудоустроены на постоянное место работы 11 выпускников по ОП «Автомеханик» ( 50%) , в 2015 г. - 12 выпускников (57%) по ОП «Тракторист-машинист сельскохозяйственного производства», 8 выпускников (40%) выпускников «Мастер сельскохозяйственного производства». Все выпускники были проинформированы о рынке труда по данным профессиям, подготовлены соответствующая информация, размещенная на информационных стендах с предложениями о трудоустройстве, с электронными адресами служб занятости, Интернет-ресурсов, предлагающих работу, возможности пройти стажировку на предприятиях. При ежегодном анкетировании социальные партнеры и работодатели высоко оценивают организацию и проведение процедуры ГИА. Качество подготовки специалистов, а также обеспечения эффективности и организации и проведения ГИА выпускников подтверждают результаты экспертизы ГИА, проведенной независимыми экспертами на ГИА-2014 и 205 г. в Артинском агропромышленном техникуме.
В Артинском агропромышленном техникуме проблема сохранности контингента является важнейшей задачей, решаемой всем педагогическим коллективом с особым вниманием. Сохранность контингента обучающихся
Наблюдается рост численности обучающихся, отчисленных в связи с трудоустройством, сменой места жительства и уходом по собственному желанию. К другим причинам в 2014 г. относятся: Смерть – 1 чел. Резервы предупреждения «отсева» обучающихся по педагогическим причинам: с каждым обучающимся, имеющим низкий уровень успеваемости проводится своевременная коррекционная работа (собрания, встречи и беседы с родителями, педагогические советы в учебных группах , индивидуальные консультации, консультации педагога-психолога, посещение учебных занятий администрацией и пр.), что позволило сохранить контингент обучающихся. В целом, оценка количественных результатов показывает эффективность организации работы по сохранности контингента обучающихся. Исследование причин отсева студентов показывает, что одним из главных факторов низкой успеваемости и большого отсева студентов является отсутствие у них желания учиться и работать по избранной ими профессии. Слабая профессиональная направленность и низкий уровень учебной мотивации занимают второе место в ряду причин отсева студентов. Далее следуют социально-бытовые проблемы и конфликты в образовательной среде. В техникуме созданы нормативно-правовые условия, способствующие сохранности контингента. Разработаны Положения: - Об обучении по индивидуальному учебному плану, в том числе ускоренное обучение; - Об освоении наряду с уч. предметами, курсами, дисциплинами любых других учебных предметов, а также преподаваемых в других образовательных организациях, одновременное освоение нескольких основных профессиональных образовательных программ; - О зачете ОО результатов освоения обучающимися учебных предметов, курсов, дисциплин, модулей, освоенных в других ОО; - О восстановлении в ОО; Удовлетворенность студентами образовательным процессом ежегодно исследуется в ходе опроса, проводимого с целью получения объективной оценки содержания, организации и качества образовательного процесса.
На базе техникума активно реализуются программы профессионального обучения для населения территории Артинского ГО. Нормативно-правовым основанием для реализации данного вида услуг является наличие лицензии. За 2013 г. освоили основные программы профессионального обучения – программы профессиональной подготовки по профессии рабочего - 241 человек в очно-заочной форме по договору об оказании платных образовательных услуг. На июнь 2014 года - 157 человек, из них: 1. Водитель мототранспортных средств категории «А» 2. Водители автомобиля категории «В» 3. Водители автомобиля категории «СЕ» 4. Электрогазосварщик 5. Тракторист категории «В», «С», «Е», «D» 6. Машинист экскаватора 7. Повар 8. Оператор электронно-вычислительных и вычислительных машин 9. Курсы дополнительного образования по программе «Электронный гражданин» 10. Курсы переподготовки водителей для предприятий территории. В сентябре 2014 – мае 201 5г. – 130 человек, из них:
Таким образом, реализация платных образовательных услуг позволила получить следующий доход : 20 13 г. - 3 432 437 руб. 2014 г. – 2 440 419 руб. 2015 г. – 811 739 руб. |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Похожие:
 |
Публичный отчет гбоу школа №1981 за 2014/2015 учебный год общая характеристика учреждения Лицензия на право ведения образовательной деятельности 77ЛО1 №0002791, регистрациионный №035356 от 12. 08. 2014 |
 |
Публичный отчет за 2014-2015 учебный год кемерово, 2015 Сравнительный анализ результатов образовательной деятельности за 3 года |
|
Публичный отчет гапоу рс (Я) «Якутский автодорожный техникум» за... Министерство профессионального образования, подготовки и расстановки кадров Республики Саха (Якутия) |
|
Публичный отчет государственного бюджетного образовательного учреждения... Общая характеристика гбоу спо (ссуз) «Первомайский техникум промышленности строительных материалов», особенности его позиционирования... |
|
Публичный отчёт директора школы за 2015-2016 учебный год Уважаемые родители! Предлагаем вашему вниманию открытый информационный отчет, в котором представлены результаты деятельности школы за 2015-2016 учебный... |
|
Отчет о результатах сомообследования деятельности муниципального... Отчет о результатах сомообследования деятельности муниципального бюджетного учреждения дополнительного образования «детско-юношеская... |
|
«Детский сад №84» 347924, г. Таганрог тел.(факс) 60-38-26 ул. Дзержинского 193-1 60-32-01 Публичный доклад – это публичный отчет руководителя о работе детского сада за 2014-2015 учебный год |
|
Публичный отчёт гбоу сош №1206 о деятельности за 2013-2014 учебный год. Содержание Полное наименование: Государственное бюджетное образовательное учреждение города Москвы средняя общеобразовательная школа с углублённым... |
|
Мы представляем Вашему вниманию публичный отчёт о деятельности учреждения... ... |
|
Публичный отчет основные результаты деятельности за 2013 2014 учебный год Уважаемые коллеги, родители, представители общественности мы хотим вам представить открытый публичный доклад работы нашего дошкольного... |
|
Общие положения О компенсационных, стимулирующих выплатах и премировании работников гбпоу со «Артинский агропромышленный техникум» |
|
Отчёт мбу дод сдюсшор №8 по баскетболу г. Челябинска о результатах... Мбу дод сдюсшор №8 по баскетболу г. Челябинска о результатах самообследования за 2014-2015 учебный год |
|
Публичный отчет о деятельности муниципального казенного образовательного... Итоги экспериментальной деятельности мкоу дод цдод ипатовского района за 2013 – 2014 учебный год |
|
Публичный отчет мбоу «Майинский лицей» за 2013-2014 учебный год Цель доклада Цель доклада – информировать родителей (законных представителей), учащихся, социальных партнеров, представителей социума о результатах... |
|
Отчет о результатах самообследования за 2014 2015 учебный год Вовлеченность в систему дополнительного образования досуга и отдельных групп обучающихся |
|
Публичный отчет директора мбоу сош №12 за 2015/16 учебный год. Анализ... ... |