Профилактика правонарушений
В начале 2014-2015 учебного года была проведена работа по выявлению обучающихся, состоящих на учете в ПДН, КДН, УИН, начиная с 1 курсов. На данных обучающихся были заведены учетные листы. За обучающимися, состоящими в «группе риска», велись систематические наблюдения со стороны социально-психологической службы, мастеров п/о, кураторов и воспитателей для установки характера их педагогической запущенности. Путем наблюдения, социометрических изменений и анкетирования установлены положения обучающихся в коллективе, характер взаимоотношений, намечены пути и способы улучшения. Совместно с инспектором ПДН 4 ОП УВД по г. Якутску Соломоновой Н.И. и участковым 4 ОП по г. Якутску Жийдебаевым У.Ж. проводятся профилактические работы.
Информация контингенте
-
№
|
|
Всего
|
1
|
Количество обучающихся (на начало учебного года)
|
413
|
|
из них: юношей
|
410
|
|
девушек
|
3
|
2
|
Количество несовершеннолетних
|
196
|
|
из них: юношей
|
196
|
|
девушек
|
-
|
3
|
Охват общежитием:
|
75
|
|
из них: юношей
|
75
|
|
девушек
|
-
|
4
|
Количество состоящих на учете (на начало учебного года)
|
|
|
в том числе: КДН
|
3
|
|
ИДН
|
3
|
5
|
Количество состоящих на учете в УИИ (на начало учебного года)
|
-
|
|
в т.ч. несовершеннолетних
|
-
|
6
|
Поставлено на учет за отчетный период:
|
|
|
в том числе КДН
|
3
|
|
ИДН
|
3
|
7
|
Поставлено на учет в УИИ
|
1
|
|
в т.ч. несовершеннолетних
|
3
|
8
|
Снято с учета за отчетный период:
|
|
|
КДН
|
3
|
|
ИДН
|
3
|
9
|
Снято учета с УИИ
|
|
|
в т.ч. несовершеннолетних
|
|
10
|
Количество состоящих на учете (на конец отчетного периода)
|
|
|
КДН
|
3
|
|
ИДН
|
3
|
|
УИИ
|
1
|
|
в т.ч. несовершеннолетних
|
3
|
11
|
Количество состоящих на учете в «группе риска» ПОО
|
12
|
|
в т.ч. несовершеннолетних
|
|
12
|
Количество обучающихся (на конец отчетного периода)
|
302
|
Профилактика употребления наркотиков и ПАВ
-
№
|
|
всего
|
%
|
1
|
Кол-во (охват) обучающихся
|
413
|
100%
|
2
|
Количество состоящих на учете
в наркопосте
(на начало отчетного периода)
|
-
|
-
|
|
в т.ч. несовершеннолетних
|
-
|
-
|
3
|
Выявлено случаев употребления наркотиков и ПАВ
|
-
|
-
|
|
в т.ч. несовершеннолетними
|
-
|
-
|
4
|
Поставлено на учет в наркопост за
отчетный период
|
-
|
-
|
|
в т.ч. несовершеннолетних
|
-
|
-
|
5
|
Снято с учета наркопоста за отчетный период
|
-
|
-
|
|
в т.ч. несовершеннолетних
|
-
|
-
|
6
|
Количество состоящих на учете
(на конец отчетного периода)
|
-
|
-
|
|
в т.ч. несовершеннолетних
|
-
|
-
|
Кадровый состав педагогических работников на 2014-2015 учебный год.
В техникуме работают 76 работников из них педагогических работников- 40, из них: преподавателей – 14, мастеров производственного обучения – 24, воспитатель общежития – 1, из них внутренних совместителей – 9.
Многие педагогические работники и сотрудники техникума за многолетний и добросовестный труд награждены ведомственными наградами и званиями:
- Отличник профобразования РС (Я) - 7 чел.
- Почетный работник НПО РФ – 8 чел.
-Почетный работник общего образования - 1
- Почетная грамота МО и Н РФ – 14 чел.
- Почетный работник транспорта России – 1 чел.
- Отличник образования РС (Я) – 5 чел.
В педагогическом коллективе техникума 3 работника являются кандидатами наук из них кандидатов педагогических наук – 2, кандидатов экономических наук – 1, имеют высшую квалификационную категорию – 8 человек.
Штат руководящих и педагогических кадров укомплектован на 100%. Образовательный ценз педагогических работников соответствует по образованию и квалификации профилю преподаваемых дисциплин. Кадровое обеспечение образовательного процесса соответствует требованиям ФГОС СПО.
Состав и квалификация педагогических работников
|
всего
|
Уровень образования
|
Квалификационные категории
|
высшее
|
средн.спец
|
средн.
|
Высшая
|
1
|
2
|
базовая
|
Администрация
|
5
|
5
|
-
|
-
|
соответствие
|
Преподаватели спецдисциплин
|
14
|
14
|
-
|
-
|
3
|
7
|
2
|
2
|
Преподаватели общеобразовательных дисциплин
|
10
|
9
|
1
|
-
|
3
|
6
|
1
|
-
|
Мастера п/о
|
24
|
18
|
6
|
-
|
1
|
12
|
11
|
-
|
Воспитатели
|
1
|
1
|
-
|
-
|
1
|
-
|
-
|
-
|
Методисты
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Библиотекарь
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Заведующий учебной части
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Организация горячего питания и медицинского обслуживания студентов
В техникуме работает столовая площадью – 373,5 кв.м., на 56 посадочных мест и буфет. Санитарно гигиеническое состояния объектов и качество питания находятся на должном уровне.
В техникуме имеется лицензированный медицинский кабинет площадью- 21,0 кв.м. (Лицензия серия ЛО-14 № 0000731 от 13 апреля 2015 года).
Медицинское обслуживание студентов и работников включает в себя: организацию и проведение плановых медицинских осмотров, учета заболеваемости студентов, профилактическую работу (проведение прививок, беседы и лекции по проблемам заболеваемости, раннее выявление заболеваний студентов, проведение дней здоровья).
В техникуме проводится системная работа по формированию здорового образа жизни студентов, большое внимание уделяется их вовлечению в работу спортивных секций, участию в спортивных мероприятиях республики и города. Социально-бытовые условие в техникуме направлены на охрану и укрепление здоровья обучающихся.
Администрация принимает необходимые меры для создания благоприятных условий для обучения и воспитания студентов техникума.
Учебно-методическая деятельность
Учебно-методическая работа в техникуме ведется в соответствии с планом работы, который составляется на год, утверждается директором.Руководство и контроль учебно-методической работы осуществляется методическим советом техникума.Ежегодно на методическом совете утверждается единая методическая тема или проблема учебного года.В 2014-2015 учебном году педагогический коллектив работал по единой методической теме ««Повышение уровня преподавания как основное требование формирования профессиональных и общих компетенций обучающихся». В соответствии с темой методической деятельности разрабватываются приоритетные направления деятельности цикловых методических комиссий и индивидуальной методической работы преподавателей и мастеров производственного обучения. Основными направлениями деятельности за отчетный период являлись:
- совершенствование учебно-методического обеспечения образовательного процесса;
- повышение квалификации педагогических работников;
- введение новых технологий обучения и методов обучения, включая инновационные технологии, использование интернет-ресурсов;
-развитие исследовательской работы и иной творческой деятельности студентоа и преподавателей;
- развитие внеучебной деятельности студентов;
Основной целью методической работы является, создание условий для целостного и устойчивого развития обучающегося, творческой созидательной деятельности педагогов, методическое обеспечение и сопровождение процесса формирования конкурентоспособности будущего специалиста.
Методическое обеспечение реализации образовательных программ в соответствии с ФГОС состоит из учебно-методического комплекта методических материалов.
По каждой дисциплине ежегодно обновляются учебно-методические материалы, в том числе лекционные материалы, контрольно-оценочные средства, методические рекомендации и указания по выполнению практических, лабораторных, самостоятельных работ студентов. В техникуме организована работа трех цикловых методических комиссий, работа которых велась по утвержденным планам работы. В 2014-2015 учебном году все комиссии работали плодотворно и целенаправленно : цели и задачи поставленные МК реализованы в полном объеме. В рамках деятельности методических комиссий проводятся предметные недели, методические посиделки, творческие отчеты, недели открытых уроков с использованием НИТ, конкурсы профессионального мастерства, открытые воспитательные мероприятия, взаимопосещение и анализ уроков, выставки методических разработок, конференции по инновационным образовательным технологиям, тренинги по психологическому сопровождению учебно-образовательного процесса, проводятся индивидуальные консультации для педагогов, испытывающих трудности в профессиональной деятельности. Методическими комиссиями проведено 20 мероприятий.
На заседаниях МК решались актуальные вопросы по методике и теории преподаваемых дисциплин, педагогической психологии и.т.д.
Большое внимание уделяется повышению квалификации работников за отчетный период практически все педагогические и руководители подразделений повысили свою квалификацию.За 2014-2015 учебный год повысили свою квалификацию 42 педагогичксих работника. Повышение квалификации проходило на базе техникума – курсы «Школа молодого педагога», в Институте новых технологий по направлению ««Разработка и экспертиза ОПОП СПО», «Организация тестирования студентов ПОО на предмет выявления незаконного потребления наркотических срредств», «Подготовка водительских кадров в соответствии с новыми примерными программами обучения водителей», в Корпоративном университете ОАО КАМАЗ г.Набережные –Челны по программе ««Особенности устройства, эксплуатации, технического обслуживания и текущего ремонта автомобильной техники КАМАЗ уровня Евро-4, Евро-5», РГПУ им.Герцена, кафедра социальной безопасности, по программе «Профилактика наркозависимости в молодежной среде», Сибирском государственном университете г.Новосибирск,по программе «Система зачетных единиц как инструмент обеспечения качества программ профобразования», ФГБОУ ДПО «ГИНФО по программе «Организационная и методическая работа экспертов WorldSkills по компетенции Ремонт и обслуживание легковых автомобилей». Была организована стажировка в образовательном центре "СМАРТ" (SMART Engineering Center) г. Москва по программе ««Диагностика и ремонт электронных систем автомобилей», в Якутском филиале ОАО «КАМАЗ» итд.
За отчетный период были выполнены и разработаны программы, учебно-методичекие разработки по дисциплинам профессионального и общеобразовательного цикла.
В 2014-2015 учебном году прошли аттестацию 6 педагогических работника, на высшую квалификационную категорию – 2 преподавателя, на 1 квалификационную категорию – 2 мастера производственного обучения, 1 прреподаватель спецдисциплины.
|
