Требованияк непосредственно-образовательной деятельности детей - Примерная технологическая карта непосредственно...

Примерная технологическая карта непосредственно образовательной деятельности


Скачать 326.07 Kb.
Название Примерная технологическая карта непосредственно образовательной деятельности
страница 2/3
Тип Конспект
rykovodstvo.ru > Руководство эксплуатация > Конспект
1   2   3

Требования

к непосредственно-образовательной деятельности детей:

  1. Использование новейших достижений науки и практики.

  2. Реализация в оптимальном соотношении всех дидактических принципов.

  3. Обеспечение условий предметно-пространственной среды для развития познавательной деятельности.

  4. Соблюдение санитарно-гигиенических норм к организации деятельности детей.

  5. Установление интегративных связей (взаимосвязь разнообразных видов деятельности, содержания).

  6. Связь с предыдущими НОД и опора на достигнутый ребёнком уровень.

  7. Мотивация и активизация познавательной деятельности детей (методы и приёмы).

  8. Логика построение непосредственно-образовательной деятельности, единая линия содержания.

  9. Эмоциональный компонент непосредственно-образовательной деятельности (начало и окончание НОД всегда проводятся на высоком эмоциональном подъёме).

  10. Связь с жизнью и личным опытом каждого ребёнка.

  11. Развитие умений детей самостоятельно добывать знания и пополнять их объём.

  12. Тщательная диагностика, прогнозирование, проектирование и планирование непосредственно-образовательной деятельности педагогом.

Существуют следующие формы анализа и самоанализа НОД

  • Краткий (оценочный) анализ – это, по существу, общая оценка НОД, характеризующая решение и реализацию образовательной, воспитательной и развивающей задач.

  • Структурный (поэтапный) анализ – выявляет и оценивает доминирующие структурные компоненты НОД, их целесообразность включения и то, насколько они обеспечивали познавательное развитие ребёнка.

  • Системный анализ – рассматривает занятие как единую систему с точки зрения решения цели или главной задачи, это ответ на вопрос, как НОД обеспечивало формирование знаний ребёнка и как им усваивались способы обучения.

  • Полный анализ – система аспектных анализов, включающих оценку реализации цели НОД, содержания и видов деятельности детей по отдельным характеристикам.

  • Структурно-временной анализ – это своеобразная оценка использования времени на каждом этапе НОД, целесообразность временных затрат в решении цели и задач занятия.

  • Комбинированный анализ – полная оценка отдельных структурных элементов НОД, их взаимосвязь и взаимодополняемость, просмотр возможных вариантов построения НОД.

  • Психологический анализ – изучение выполнения психологических требований к НОД, обеспечивающих познавательное развитие каждого ребёнка в процессе обучения (отдельно рассматривается использование психологических приёмов работы с детьми).

  • Дидактический анализ – исследование основных дидактических категорий и их использование на практике (реализация принципов дидактики, отбор методов и приёмов обучения, обработка и подбор учебного материала НОД, педагогическое руководство познавательной деятельностью детей и т.д.

  • Комплексный анализ – одновременное изучение дидактических, психологических и других основ НОД, которые отбираются для целостного анализа педагогического процесса.

Схема самоанализа НОД

Для проведения самоанализа необходимо сравнить логику запланированных действий (конспект НОД) с логикой проведения реальной непосредственно образовательной деятельности. В современных условиях идеальным вариантом является просмотр видеозаписи НОД. В обычной практике можно провести самоанализ, ориентируясь на такие вопросы самому себе:

  1. Пришлось ли отступить от запланированных действий и почему? Чего я не смогла учесть при планировании НОД, что заставило меня отступить от запланированных действий? Какие моменты НОД оказались для меня неожиданными?

Такой неожиданностью, «ломающей» НОД, могут оказаться не заточенные карандаши. Такие «случайности» педагог обязан предусмотреть, всегда имея запас раздаточного материала и инструментов.

  1. Достигла ли ОД запланированной цели?

Как это можно определить (по ответам или действиям детей при подведении итога, по успешности выполнения намеченных заданий, по интересу детей и их желанию выполнять задания…)?

  1. Если ОД не достигла запланированной цели, то почему? Чего же тогда я всё таки достигла? Какую часть НОД удалось реализовать? (очень важный момент самоанализа, поскольку разработка следующей НОД должна строиться на основе этого итога, достигнутого на предыдущей НОД.)

  2. На какие вопросы или ответы детей я не смогла отреагировать?

Бывает, что ребёнок задаёт неожиданный вопрос, на который педагог не может с ходу ответить. Это не катастрофа. Не следует впадать в панику или отыгрываться на ребёнке. Следует спокойно сказать: «Ваня, ты знаешь, я, пожалуй, не готова сегодня ответить на твой вопрос. Дай мне день-другой, и я постараюсь найти ответ». Только не забудьте потом действительно вернуться к вопросу.

Очень трудным для молодого педагога является умение отслеживать свои речевые ошибки, неточности, недочёты, неудачно сформулированные вопросы. В состоянии волнения и нервного напряжения во время НОД это заметить практически невозможно.

Нужен достаточно большой педагогический, опыт и профессиональная адаптация педагога, чтобы он научился разводить позиции ведущего НОД и параллельно его отслеживающего (умение слушать и контролировать себя в процессе НОД формируется годами практики и самоанализа). На первых порах полезно пригласить кого-то на НОД и попросить составить подробный конспект, чтобы потом вместе его проанализировать.

Памятка-алгоритм для самоанализа НОД

  • Какой был замысел, план НОД и почему?

  • Каково место НОД в теме, разделе методики?

  • Как НОД была связана с предыдущими и на что в них опирается?

  • Как НОД сработает на усвоение последующих тем?

  • Какие особенности детей были учтены при подготовке к НОД?

  • Какие задачи ставились и решались в процессе НОД, почему?

  • Почему была избрана именно такая структура НОД?

  • Обоснование хода НОД, деятельности педагога и воспитанников.

  • Выбор содержания и его целесообразность.

  • Сочетаемость методов, приёмов, средств и форм обучения.

  • Осуществление индивидуального подхода к детям в процессе НОД. 

  • Какие условия были созданы для проведения НОД (материальные, морально-психологические, гигиенические, эстетические и временные)?

  • Были ли отклонения от плана НОД, если да, то почему?

  • Удалось ли решить на должном уровне поставленные задачи и избежать перегрузки дошкольников?

Самооценка непосредственно образовательной деятельности.

  • Каковы причины неудач и недостатков проведенной непосредственно образовательной деятельности?

  • Какие выводы из результатов НОД необходимо сделалась на будущее?

Педагогический анализ позволяет:

- выявить резервы, потенциальные возможности педагога;

- выявить условия реализации выбранных методик и  технологий;

- определить интересы, способности и уровень развития детей.

- способствует грамотному ведению образовательного процесса.

Приложение

Особенности работы по созданию игровой мотивации на разных возрастных этапах:

Младший возраст – мотивация в самом материале, поэтому нет смысла приглашать Незнайку! Мотивации и так достаточно! У каждого ребёнка свой материал – это важно! Материал сам ставит задачу! Проблема в том, чтобы успеть замотивировать, пока они сами не начали с ним действовать.

Средняя группа – можно привести персонаж т.к. в этом возрасте детьми уже освоены роли.

Старшая группа – (сюжеты, сюжетосложения) – главное не персонажи, а сюжеты (передал письмо, самого персонажа нет, а есть письмо). Сюжеты могут быть продолжительными (путешествие на машине времени). В ходе непосредственно образовательной деятельности может использоваться небольшая атрибутика, установленные роли, меняющиеся роли.

Подготовительная группа – игры с правилами, дети следят за выполнением правил. Используется игра-соревнование с установкой на выигрыш (используются фишки). Дать возможность каждому ребёнку побывать в ситуации выигрыша и проигрыша.

При отсутствии мотивации, нет развития логики.

Правила построения мотивации:

  • учёт возраста (в старшем возрасте познавательный интерес вытесняет игровую мотивацию);

  • мотивация должна быть экономной (2-3 мин), она не должна доминировать, иначе теряется познавательный интерес;

  • завершённость ситуации, персонаж должен проявляться в течение непосредственно образовательной деятельности.

Используя игровую мотивации воспитателю необходимо принять позицию «равного» партнёра.

Коммуникативный фактор отражает способность педагога оптимально проводить процесс благодаря умению общаться, поддерживать контакт с детьми. В процессе общения во время непосредственно образовательной деятельности происходит не только одностороннее воздействие педагога на ребёнка, но и обратный процесс. Ребёнок должен иметь возможность максимально использовать свой собственный, уже имеющийся опыт, личностно-значимый для него, а не просто безоговорочно принимать всё, что сообщает ему педагог. В этом смысле педагог и ребёнок выступают как равноправные партнёры, носители разнородного, но одинаково необходимого опыта. Основной замысел личностно-ориентированной непосредственно образовательной деятельности состоит в том, чтобы раскрыть содержание индивидуального опыта ребёнка, согласовать его с задаваемым и тем самым добиться личностного усвоения этого нового содержания. При организации непосредственно образовательной деятельности профессиональная позиция педагога состоит в заведомо уважительном отношении к любому высказыванию малыша по содержанию обсуждаемой темы. Нужно подумать, как обсуждать детские «версии» не в жёстко-оценочной ситуации (правильно – неправильно), а в равноправном диалоге. Только в этом случае дети будут стремиться быть «услышанными» взрослыми.

Дидактический фактор отражает дидактические, методические способности педагога. Педагог умеет раскрывать тему доступно, использует разнообразие форм, приемов, методик. Методики, применяемые педагогом в процессе НОД, не только разнообразны, но и следуют в логической последовательности с учетом темы дня и своеобразием группы детей. Применение методик продуманно и эффективно. Педагог умеет объяснять, добивается понимания и заинтересованности детей.

Очень важно дать устную характеристику ответам детей, доброжелательно указать на достоинства и недостатки. Воспитатель хвалит за успехи, помня, что только успех порождает успех.

Для компетентности современного педагога очень важным является интеллектуальный фактор, который отражает широту кругозора, эрудицию. Умения детально проанализировать, показать причинно-следственные связи между фактами и явлениями, побуждать детей к поисковым вопросам говорит об умении специалиста грамотно раскрыть тему НОД.

Оригинальность и гибкость мышления педагога всегда видна, когда он гибко перестраивается в ходе НОД, импровизирует, обладает чувством юмора, допускает экспромт, но при этом соблюдает чувство меры.

Педагог поощряет любознательность детей, которая проявляется в желании ответить, высказаться, задать вопросы.

Анализ (самоанализ) НОД может проводиться в различных формах:

  1. Краткий (оценочный) анализ – общая оценка НОД, характеризующая решение образовательной, воспитательной и развивающей задач, их реализация.

  2. Структурный (поэтапный) анализ – выявление и оценка доминирующих структур (элементов) НОД, их целесообразности, обеспечивающей развитие познавательных способностей детей.

  3. Системный анализ – рассмотрение НОД как единой системы с т.з. решения главной дидактической задачи и одновременного решения развивающих задач НОД, обеспечения формирования знаний, умений и навыков детей, усвоения ими способов развития.

  4. Полный анализ – система аспектных анализов, включающих оценку реализации целей НОД, содержания и видов деятельности детей по таким характеристикам, как уровни усвоения детьми знаний и способов умственной деятельности, развития детей, реализации дидактических принципов.

  5. Структурно – временной анализ – оценка использования времени НОД по каждому его этапу.

  6. Комбинированный анализ – оценка(одновременная) основной дидактической цели и структурных элементов.

  7. Психологический анализ – изучение выполнения психологических требований к НОД (обеспечение познавательной деятельности детей развивающего типа).

  8. Дидактический анализ – исследование основных дидактических категорий (реализация принципов дидактики, отбор методов, приемов и средств развития дошкольников, дидактическая обработка развивающего материала НОД, педагогическое руководство самостоятельной познавательной деятельностью детей и т.п.).

  9. Комплексный анализ – одновременное изучение дидактических, психологических и других основ НОД (чаще всего системы НОД).

В практике ДОУ зам. зав по ВМР используют разнообразные памятки, схемы, вопросники, помогающие грамотно выстроить диагностико-аналитическую деятельность. Сегодня вам будет предложена одна из таких схем.

В любой непосредственно образовательной деятельности (далее НОД) выделяют три компонента:

  • проектировочный

  • организационный

  • рефлексивный

Проектировочный –

  • Определение темы и ведущих понятий

Определить целевую установку НОД – для себя и для детей, понять, зачем данное НОД вообще нужно.

1.Четко определить и сформулировать тему (совпадает с содержанием).

2. Определить место темы в учебном плане.

3. Определить ведущие понятия, на которые опирается данная НОД.

4.Обозначить для себя ту часть материала, которая будет использована в дальнейшем на других НОДах.

  • Программное содержание:

Обозначить обучающую, развивающую и воспитывающую задачу НОД.

  • Использованные медиа – объекты:

– художественное слово, музыкальные произведения, иллюстрированные материалы, фильмы, игры, ЭОРы – название, автор и т.д.

– ЭОРы  (презентации, слайды и т. д.)

Подобрать литературу по теме. Отобрать из доступного материала только тот, который служит решению поставленных задач наиболее простым способом.

  • Использованное оборудование (игрушки, компьютер, проектор, спорт – инвентарь и т. д.)

  • Предварительная работа (интеграция образовательных областей, направление - разделы)

  • Словарная работа

Для себя определяем – методы, приемы и т.д.

Организационный –

  • Составление:

«…в соответствии с СанПиН и здоровьесберегающей технологией». Для этого продумать, в какой последовательности будет организована работа с отобранным материалом, как будет осуществлена смена видов деятельности. Главное при группировке – умение найти такую форму организации занятия, которая вызовет повышенную активность детей, а не пассивное восприятие нового. Подобрать учебные задания, целью которых является:

  • узнавание нового материала,

  • воспроизведение,

  • творческий подход к заданию.

Упорядочить учебные задания в соответствии с принципом «от простого к сложному». Составить три набора заданий:

  • подводящие детей к воспроизведению материала,

  • способствующие осмыслению материала,

  • способствующие закреплению материала.
1   2   3

Похожие:

Примерная технологическая карта непосредственно образовательной деятельности icon «Технологическая карта как способ конструирования непосредственно...

Примерная технологическая карта непосредственно образовательной деятельности icon Технологическая карта Резервуар вертикальный стальной 1000м³
Данная технологическая карта разработана производственно-техническим отделом зао», на основании нормативно-технической и проектной...
Примерная технологическая карта непосредственно образовательной деятельности icon Типовая технологическая карта на бетонные работы
Типовая технологическая карта разработана на бетонирование монолитных конструкций при отрицательных температурах
Примерная технологическая карта непосредственно образовательной деятельности icon Типовая технологическая карта (ттк)
Типовая технологическая карта (именуемая далее по тексту ттк) разработана на комплекс работ по монтажу железобетонных колонн промышленных...
Примерная технологическая карта непосредственно образовательной деятельности icon Календарно-тематический план непосредственно образовательной деятельности...
Календарно-тематический план непосредственно образовательной деятельности по формированию звукопроизношения
Примерная технологическая карта непосредственно образовательной деятельности icon «Построение треугольника по трём заданным сторонам. Разносторонние треугольники»
Технологическая карта занятия по внеурочной деятельности «Наглядная геометрия» 4 класс
Примерная технологическая карта непосредственно образовательной деятельности icon Технологическая карта №4 краткосрочной образовательной практики технической направленности
Аннотация для родителей (основная идея доступная для понимания, четко и лаконично формулированная)
Примерная технологическая карта непосредственно образовательной деятельности icon Типовая технологическая карта (ттк) строповка и расстроповка грузов,...
Типовая технологическая карта разработана на строповку и расстроповку грузов, разгрузочные работы и складирование материалов
Примерная технологическая карта непосредственно образовательной деятельности icon Решение программных образовательных задач в совместной деятельности...
...
Примерная технологическая карта непосредственно образовательной деятельности icon Типовая технологическая карта (ттк) монтаж линейного разъединителя...
Типовая технологическая карта (именуемая далее по тексту ттк) разработана на комплекс работ по монтажу линейного разъединителя типа...
Примерная технологическая карта непосредственно образовательной деятельности icon Типовая технологическая карта (ттк) организация труда при капитальном...
Типовая технологическая карта разработана на организацию труда при капитальном ремонте разъединителя рндз-110 с ручным приводом
Примерная технологическая карта непосредственно образовательной деятельности icon Примерная программа по русскому языку 2 Примерная программа по литературному чтению
Пояснительная записка к основной образовательной программе начального общего образования
Примерная технологическая карта непосредственно образовательной деятельности icon Ұйымдастырылған оқу іс-әрекетінің технологиялық картасы технологическая...
Мақсаты / Цель: Воспитывать у детей положительное отношение к таким нравственным качествам, как трудолюбие, сотрудничество, взаимопонимание...
Примерная технологическая карта непосредственно образовательной деятельности icon Примерная программа профессионального модуля пм 06
Информация заполняется, если примерная программа разрабатывается по отдельному профессиональному модулю, а не в составе примерной...
Примерная технологическая карта непосредственно образовательной деятельности icon Технологическая карта на установку арматуры монолитных ленточных...
Технологическая карта на установку арматуры монолитных ленточных фундаментов отдельными
Примерная технологическая карта непосредственно образовательной деятельности icon Пояснительная записка Принципы и подходы к формированию рабочей программы Цели и задачи
Примерный объём непосредственно образовательной деятельности в разновозрастной группе

Руководство, инструкция по применению




При копировании материала укажите ссылку © 2024
контакты
rykovodstvo.ru
Поиск