Скачать 2.11 Mb.
|
Раздел III МЕТОДИЧЕСКАЯ РАБОТА Методическая работа в школе – это специальный комплекс практических мероприятий, базирующихся на достижениях науки, передового педагогического опыта и направленный на повышение компетентности и профессионального мастерства учителя, на развитие творческого потенциала педагогического коллектива, на повышение качества и эффективности образовательного процесса. В 2015-2016 учебном году методическая работа в школе выстраивалась в соответствии с целями образования, связанными с реализацией ФЗ -273 "Об образовании в РФ", национальной образовательной инициативы «Наша новая школа», ФГОС НОО, ФГОС ООО, программы развития «Школа успешной личности» на 2012-2018 гг. Цель методической работы: Создание условий для совершенствования педагогического мастерства учителя, качества образовательного процесса и успешности обучающихся через использование системно-деятельностного подхода в обучении. Задачи методической работы: - Создание необходимых условий для освоения инноваций в УВП, реализации образовательной программы, программы развития школы. - Научно-методическое обеспечение реализации ФГОС ООО. - Обеспечение оптимального уровня квалификации педагогических кадров, необходимого для развития школы через проведение методических семинаров, педагогических советов. - Методическое сопровождение работы с молодыми и вновь принятыми специалистами. - Мотивация педагогов на использование инновационных педагогических технологий обучения и воспитания. - Развитие учительского потенциала школы через участие в профессиональных конкурсах, вебинарах, курсах повышения квалификации, аттестацию. - Создание условий для самореализации обучающихся в учебно-воспитательном процессе и развития их ключевых компетенций, в том числе через организацию проектной и исследовательской деятельности учащихся. - Формирование и развитие информационного пространства и информационных ресурсов образования, обеспечивающих взаимодействие между всеми участниками образовательного процесса. - Создание комфортных условий для интеллектуального продвижения обучающихся, развития их исследовательских навыков, творческих способностей и личностного роста. Наиболее значимыми направлениями деятельности методической работы в школе можно назвать следующие: - повышение и совершенствование педагогического мастерства через максимальное использование возможностей урока как основной формы организации образовательного процесса, через проведение предметных недель, взаимопосещение уроков, активное участие в семинарах, конференциях; - организация деятельности методических объединений педагогов; совершенствование системы обобщения, изучения и внедрения передового педагогического опыта учителей школы; - освоение педагогических технологий, ориентированных на совершенствование уровня преподавания предметов, на формирование УУД ребенка; - обеспечение педагогов методическими и практическими материалами методической составляющей образовательного процесса; - создание банка методических идей и наработок учителей через сайт школы; - формирование у обучающихся мотивации к познавательной деятельности; создание условий для обеспечения профессионального самоопределения школьников; разработка методических рекомендаций педагогам школы по использованию здоровьесберегающих методик и преодолению учебных перегрузок школьников; В 2015 – 2016 учебном году педагогический коллектив продолжил работать на достижение следующей цели: «Развитие интеллектуально-творческих способностей детей как основное условие самореализации личности через формирование инновационной среды школы». Продолжилась работа над методической темой: «Системно-деятельностный подход в обучении как условие развития интеллектуально-творческой личности». Методическая тема, цели и задачи позволили определить содержание и формы научно-методической работы, состояние и продуктивность которых будет рассмотрена через основные блоки деятельности: Обучение и развитие кадров. Выявление, изучение, обобщение, распространение ценного педагогического опыта. Создание собственных учебно-методических разработок. Работа с одаренными и мотивированными детьми. С 2011 года МАОУ СОШ №1 п.г.т. Забайкальск является районным ресурсным центром. Работа ресурсного центра осуществляется по направлениям (предметным секциям): - Секция естественных наук, руководитель Самохина Т.А. - Секция учителей информатики, руководитель Гильфанова Ю.И. - Секция учителей математики руководитель Кочнева Е.В. - Секция учителей русского языка и литературы, руководитель Зюзина О.Д. - Секция учителей начальных классов, руководитель Липина В.С. - Секция учителей технологии, ИЗО, музыки, руководитель Баранов А.В. - Секция учителей физической культуры и ОБЖ, руководитель Сапожников А.С. Основными направлениями деятельности ресурсного центра являются: - Проведение семинаров, консультаций по теоретическим основам и методике обучения и воспитания. - Обмен педагогическим опытом (конференции, круглые столы, открытые уроки, публикации методических разработок и т.п.). - Аттестация педагогических кадров: обучающие семинары по ИКТ компетентности педагогов, выходящих на соответствие, индивидуальные консультации. - Подготовка диагностических материалов для проведения пробных районных экзаменов, контрольных срезов, проведение пробных экзаменов. - Проведение районных научно-практических конференций. - Проведение районных предметных олимпиад. - Оказание практической поддержки педагогам при подготовке учащихся к итоговой аттестации в новой форме (9 класс) и в форме ЕГЭ (11 класс). 1. Работа с кадрами. 1.1 Достижения 1.Всего педагогических работников- 78, из них учителей, работающих в средней школе – 63 человека 2. Почетное звание имеют: * «Отличник народного просвещения – 5 человек * «Почетный работник общего образования» - 10 человек * «Заслуженный работник образования Читинской области» – 3 человека * Грамота Министерства образования – 10 человек 3. Победители конкурса «Лучшие учителя России» - 6 человек 1.2. Образование Образование педагогических кадров ОУ на период 2015 – 2016 года
1.3.Аттестация педагогических кадров. В 2015 – 2016 учебном году успешно прошли аттестацию 14 педагогов, что составило 22,5 % от общего числа педагогов:
Из них аттестовались на высшую квалификационную категорию 4 педагога (15 % ), на первую 5 педагогов (63 %), соответствие – 5 педагога (21 %). Из них повысили категорию 4 учителя: Сигунова В.И., учитель математики, Пельменева С.В., учитель истории и обществознания, Якимова Т.В., учитель истории и обществознания, Алымова Е.А., учитель начальных классов. Квалификация педагогических кадров школы на период 2015– 2016 года
1.2.Курсовая подготовка педагогических кадров. В 2015 – 2016 учебном году курсовую подготовку прошли следующие педагоги:
На сегодняшний день курсовую подготовку по новым ФГОС прошли из 63 педагогов прошли – 58. Остальные педагоги являются или молодыми специалистами или только что окончившие учебное заведение. Одно из ведущих направлений школы - создание в рамках школы открытого информационного образовательного пространства, которое способствует развитию свободной креативной и инициативной личности, готовой к жизни в высокотехнологичном, конкурентном мире, обеспечению качественного образования через обновление структуры содержания и технологий. На сегодняшний день в школе 110 компьютеров для работы с учащимися. Посещение уроков, анализ анкет качества уроков показали, что на сегодняшний день число педагогов, использующих в учебной и воспитательной работе информационные и компьютерные технологии, значительно увеличился. 2. Совершенствование педагогического мастерства. Совершенствование педагогического мастерства в межкурсовой период осуществляется на заседаниях тематических педсоветов, теоретических семинарах, заседаниях МО, в рамках предметных недель, взаимопосещения уроков. В течение года прошло три тематических педсовета, которые соотносилась с поставленной проблемой школы, носили практическую направленность, предполагали обмен опытом. На педагогическом совете по теме «Метапредметный подход в обучении и универсальные действия» изучение теоретических вопросов сопровождалось практическими заданиями. Также обменялись опытом работы по данной теме руководители МО учителей истории и обществознания, математики, начальных классов, русского языка и литературы. Одно из решений данного педагогического совета – изучение современных образовательных технологий, которые позволят выполнить одно из требований ФГОС – уметь выбирать и использовать современные образовательные технологии. На данном педагогическом совете педагоги не только познакомились с теорией, но и получили практические навыки и рекомендации. Педагогический совет «Внеурочная деятельность школьника в воспитательной системе школы» позволил обсудить вопросы развития творческой личности и работу школы в данном направлении. На педагогическом совете также состоялся обмен опытом. «ФГОС в старшей школе» педагогический совет был посвящен вопросам перехода школы на ФГОС в старшей школе. Перед коллективом школы были поставлены задачи, которые необходимо решить на 3 ступени обучения при переходе на ФГОС. На теоретических семинарах педагоги школы обсудили следующие вопросы: - «Национальное исследование качества образования в начальной школе» - «Формирование самооценки на уроках в начальной школе» - «Формирование личностных УУД» - «Система оценки и формирование самооценки учащихся начальной школы» - «Новые подходы к аттестации педагогических кадров на соответствие занимаемой должности. Профессиональный стандарт педагога». На заседаниях МО учителей-предметников обсуждались следующие теоретические вопросы: «Формирование самооценки обучающихся в структуре учебной деятельности в рамках ФГОС», «Интеллектуальное развитие младших школьников», «Развитие познавательного интереса к природе у младших школьников», «Целеполагание как метапредметный вид учебной деятельности», «Обучение детей с учетом психофизиологических способностей», «Развитие логического мышления на уроках математики по ФГОС НОО», «Использование цифровых образовательных ресурсов на современном уроке в соответствии с требованиями ФГОС», «Совершенствование системы подготовки к ОГЭ и ЕГЭ», «Проектная деятельность на уроках математики», «Использование ИСО на уроках истории», «Развитие познавательной активности учащихся на уроках географии», «Развитие интеллектуальных способностей и креативности на уроках физики и во внеурочное время», «Актуальные проблемы в преподавании иностранного языка в условиях введения ФГОС», «Современные ИКТ – технологии на уроках иностранного языка», «Мониторинг комплексно-целевой программы «Здоровье» через учебную и внеклассную работу». Немаловажную роль в совершенствовании педагогического мастерства имеет обмен опытом. В 2015-2016 году учителями начальной школы был проведен семинар по теме «Формы и технологии внеурочной деятельности», «Виды внеурочной деятельности» На семинаре обсуждались не только теоретические вопросы, но были проведены открытые уроки и внеклассные открытые мероприятия следующими учителями: Труновой Э.Э., Алымовой Е.А. Проведение открытых уроков, взаимопосещение также способствует совершенствованию педагогического мастерства. В течение года были проведены открытые уроки в рамках предметных недель следующими учителями: 1. Неделя математики: Ярославцевой Л.В., Липиной В.С., Труновой Э.Э., Пляскиной И.Е., Рудник О.Н., Климовой Е.А., Тереховой Л.А., учителями начальных классов, Кузьминой Е.Н., Макаровой Г.А., учителями математики. 2. Неделя истории: Лаврентьевой Е.А., Якимовой Т.В., учителями истории обществознания. 3. Неделя физической культуры и ОБЖ: Богодуховой Д.А. 4. Неделя литературы и русского языка: Зюзиной О.Д., Серовой Л.Д., Зверевой Е.Е., Алексеевой Г.М. 5. Неделя английского языка: Готоповой Ж.С. Все уроки и внеклассные мероприятия были проведены на высоком методическом уровне, с использованием современных технологий. 3. Работа МС школы Основную функцию по оказанию методической помощи педагогическому коллективу выполняет Методический Совет. В состав МС входит администрация школы, руководители МО, творческие учителя. Работа МС строилась в тесном контакте с методическими объединениями учителей – предметников, через педагогические советы, семинары. Приоритетными направлениями в работе МС были следующие: Создание условий для повышения эффективности и качества учебно-образовательного процесса. Совершенствование методических приемов, способов преподавания учебных дисциплин. Изучение и внедрение в педагогический процесс новых педагогических технологий с целью повышения учебной мотивации учащихся, развития познавательного интереса. МС школы оказывает помощь в решении следующих вопросов: - работа с одарёнными детьми: олимпиады, конкурсы, конференции; - итоговая аттестация учащихся: проведение и анализ результатов пробных экзаменов; - организация и проведение мониторинга: подготовка КИМов, проведение и анализ работ; - изучение нормативных документов: изучение документации по ЕГЭ и ГИА; - экспертиза рабочих программ, программ элективных курсов, кружков и факультативов; - смотр кабинетов: хранение и использование наглядности, оформление, КИМы, результативность работы кабинета; - организация и проведение международных конкурсов: «Кенгуру – математика для всех», «Русский медвежонок», «ЧИП», предметных чемпионатов. На заседаниях МС обсуждались вопросы формирования фонда оценочных средств: - «Положение о фонде оценочных средств» - «Эталон критериального оценивания разных форм тестовых заданий» - «Эталоны критериального оценивания различных видов оценочных материалов: тестов, творческих работ, нестандартных заданий, наборов проблемных ситуаций, сценариев деловых игр и т.д, предназначенных для оценивания уровня сформированности компетенций на определенных этапах обучения» 4.Работа МО Не менее важная роль в организации методической работы школы отводится методическим объединениям учителей–предметников. В школе 11 МО учителей-предметников и 3 МО классных руководителей: - МО учителей русского языка и литературы – 10 человек; - МО учителей математики и информатики – 7 человек; - МО учителей естественного цикла – 6 человек; - МО учителей английского языка – 4 человека; - МО учителей физической культуры – 5 человека; - МО учителей истории и обществознания – 7 человек; - МО учителей ИЗО, музыки, технологии – 6 человек; - МО учителей 1-х классов – 6 человек; - МО учителей 2-х классов – 5 человек; - МО учителей 3-х классов – 6 человек; - МО учителей 4-х классов – 4 человека; - МО классных руководителей 5-6 классов – 10 человек; - МО классных руководителей 7-8 классов – 8 человек; - МО классных руководителей 9-11 классов – 8 человек. В течение года плодотворно поработали все МО. На заседаниях обсуждались следующие вопросы: - организация и поведение входного и промежуточного контроля, контрольных срезов; - анализ остаточных знаний по результатам входного и промежуточного контроля, контрольных срезов, планирование работы по устранению недочетов; - подготовка школьных и районных олимпиад, участие в районных олимпиадах; - подготовка и проведение предметных недель, где большое внимание уделялось внеклассной работе по предмету, работе с одаренными детьми; - проведение краевых российских и международных интеллектуальных конкурсов, олимпиад с 1 класса; - подготовка к итоговой аттестации учащихся 9, 11 классов; - проведение пробных экзаменов; - подготовка материалов для переводных экзаменов в 8, 10 классах. МО были проведены предметные недели: - неделя математики и информатики; -лингвистическая неделя; - неделя физической культуры и ОБЖ; - неделя истории; - неделя английского языка. В рамках предметных недель прошли открытые уроки, мастер-классы, внеклассные мероприятия, изучались теоретические вопросы (см.выше). Ведущее место в рамках проведения предметных недель была отведена работе со способными детьми: конкурсы, викторины, олимпиады, творческие здания. Практически все МО учителей-предметников принимали активное участие в вебинарах. 1.4. Работа с молодыми специалистами В 2015-2016 учебном году в школе было два молодых педагога: Васильева Е.В., учитель русского языка и литературы, второй год работы в школе. Богодухова Д.А., учитель физической культуры, третий год работы в школе. За каждым учителем закреплен наставник, составлен план работы по оказанию методической помощи. В течение года специалистам оказывалась помощь в следующих вопросах: - составление рабочих программ, планирование работы с классом; - методические рекомендации по работе над темой самообразования; - рекомендации по работе с анкетой качества урока; - изучение методических материалов по вопросам анализа и самоанализа урока, структура урока, составление плана – конспекта урока, целеполагание в обучающей деятельности. В течение года молодые педагоги принимали участие в работе педагогических советов, заседаниях МО учителей – предметников. Выводы 1 Методическая работа школы способствовала росту педагогического мастерства учителя, повышению качества учебно-воспитательного процесса. 2.Анализ работы показал, что основную часть педагогического коллектива составляют опытные учителя с большим стажем работы, обладающие высоким профессиональным мастерством, имеющие высшую и первую квалификационные категории. 3. Созданы условия для повышения квалификационных категорий учителей. 4. Обучение на курсах учителя школы проходят по плану. Таким образом, в школе созданы необходимые условия для обеспечения качества образования. 5.Большинство мероприятий прошли на удовлетворительном организационном и методическом уровне. 6. Все вопросы, рассматриваемые на педагогических советах, были актуальны. Решения, выносимые по итогам педагогических советов, позволяли своевременно корректировать учебно-воспитательный процесс. 7.В течение года осуществляется сбор информации и материалов по всем аспектам деятельности одаренных детей и систематизация их в методическом кабинете (создан банк данных по одаренным детям, который обновляется ежегодно). На сайте, систематически размещается информация о достижениях отдельных учеников школы и ученического коллектива в целом. 8. За свои достижения обучающиеся всегда награждаются Почетными грамотами, Дипломами, подарками в торжественной обстановке на общешкольной линейке. Введение ФГОС основного общего образования выявило некоторые проблемы: - сложившаяся за предыдущие годы устойчивая методика проведения урока еще тормозит внедрение новых форм и технологий; реализация проектной деятельности требует от педагога владение в совершенстве приемами, технологиями метода проектов. - педагоги испытывают затруднения в умении осуществлять системно-деятельностный подход в обучении и воспитании, в овладении методологией организации самостоятельной творческой деятельности обучающихся, в организации и проведении исследовательской деятельности. - коллектив недостаточно обеспечен методическим сопровождением, педагогам необходимо повышать свой профессиональный уровень для качественной реализации ФГОС ООО. Исходя из выявленных проблем, поставленных задач, цели мы предлагаем методическую тему «Повышение качества обучения и успешности учащихся через использование ресурсов деятельностного подхода в обучении и воспитании». Задачи 1.Продолжить работу по реализации ФГОС, создать необходимые условия для реализации инноваций, образовательной программы, программы развития школы. 2.Мотивировать учителей на непрерывное повышение педагогического мастерства в межкурсовой период: участие педагогов в конкурсах, проведение открытых уроков. 3. При планировании урока использовать полученные рекомендации на курсах и на заседаниях педагогических советов, теоретических семинаров. 4.Продолжить работу по расширению единого образовательного пространства школы, используя информационные технологии (Интернет): активизация работы школьного сайта, участие учителей и учащихся в интернет-проектах, дистанционное обучение учителей и учащихся, распространение педагогического опыта. Руководителям МО при планировании работы с учителями - предметниками включить изучение вопросов СДП. 6.Ежегодно учащиеся нашей школы принимают участие в краевых предметных олимпиадах. Руководителям МО необходимо обсудить на заседаниях результаты участия в краевом туре олимпиад, выяснить причины низкой результативности выступления учащихся и определить меры совершенствования работы учителей МО с одаренными учащимися. 7.Продолжить практику проведения семинаров, конференций, мастер-классов, т.к. обучение в деятельности служит гарантом обновления методической работы как необходимого условия достижения нового качества образовательной подготовки учащихся. |
Необходимые для получения заключения экспертизы электромагнитной совместимости ... |
Котировочная заявка О. (для физического лица); место нахождения (для юридического лица), место жительства (для физического лица); банковские реквизиты),... |
||
Аукционная документация Если на конверте не указаны почтовый адрес (для юридического лица) или сведения о месте жительства (для физического лица) такие конверты... |
Аукционная документация Если на конверте не указаны почтовый адрес (для юридического лица) или сведения о месте жительства (для физического лица) такие конверты... |
||
Создание учетной записи юридического лица Основной сценарий регистрации юридического лица Поскольку для регистрации юл потребуется средство электронной подписи, то ее можно использовать и для подтверждения учетной записи... |
Создание учетной записи юридического лица Основной сценарий регистрации юридического лица Поскольку для регистрации юл потребуется средство электронной подписи, то ее можно использовать и для подтверждения учетной записи... |
||
Анкета юридического лица Сведения о присутствии или отсутствии по месту нахождения организации, постоянно действующего органа управления (либо иного органа... |
Заполнения формы сведений о доходах физического лица Сведения о доходах физических лиц и сообщения о невозможности удержать налог, о суммах дохода, с которого не удержан налог, и сумме... |
||
Сбис++ Телефон технической поддержки: 8(495)7480110 доб. 3 или 521 ... |
Создание учетной записи индивидуального предпринимателя Создавать учетную запись индивидуального предпринимателя можно только из подтвержденной учетной записи физического лица. Это значит,... |
||
О характеристиках объекта недвижимости 1 Фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) физического лица, наименование юридического лица |
Инструкция по подготовке и подаче заявки на участие в запросе котировок 1 Инн/кпп, огрн, фирменное наименование (полное наименование), организационно-правовая форма, место нахождения, почтовый адрес, банковские... |
||
Котировочная заявка в электронной форме Наименование (для юридического лица), фамилия, имя, отчество (для физического лица) |
Котировочная заявка в электронной форме Наименование (для юридического лица), фамилия, имя, отчество (для физического лица) |
||
Конкурсной комиссии №1/К Наименование (для юридического лица), фамилия, имя, отчество (для физического лица) участника размещения заказа |
Конкурсной комиссии №2/К Наименование (для юридического лица), фамилия, имя, отчество (для физического лица) участника размещения заказа |
Поиск |