9. УЧЕБНО-МЕТОДИЧЕСКОЕ И ИНФОРМАЦИОННОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ДИСЦИПЛИНЫ
Список рекомендуемой литературы
Конституция Российской Федерации от 12.12.93г.// Российская газета. – 1993. – 25 декабря.
Трудовой кодекс РФ от 30 декабря 2001 г. №197-ФЗ (с изм. и доп.) // Российская газета. – 2001. – 31 декабря.
Гражданский кодекс Российской Федерации (часть первая) от 30 ноября 1994 г. № 51-ФЗ (с изм. и доп.) // Российская газета. – 1994. – 8 декабря.
Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях от 30 декабря 2001 г. № 195-ФЗ (с изм. и доп.) // Российская газета. – 2001. – 31 декабря.
Федеральный закон от 26 декабря 1995 г. № 208-ФЗ «Об акционерных обществах» (с изм. и доп.) // Российская газета. – 1995. – 29 декабря.
Федеральный закон от 8 мая 1996 г. № 41-ФЗ «О производственных кооперативах» (с изм. и доп.) // Российская газета. – 1996. – 16 мая.
Федеральный закон от 19 июля 1998 г. № 115-ФЗ «Об особенностях правового положения акционерных обществ работников (народных предприятий)» (с изм. и доп.) // Российская газета. – 1998. – 29 июля.
Федеральный закон от 24 июля 1998 г. № 125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваниях» (с изм. и доп.) // Российская газета. – 1998. – 12 августа.
Федеральный закон от 29 июля 2004 года № 98-ФЗ «О коммерческой тайне» (с изм. и доп.) // Российская газета. - 2004. – 5 августа.
Федеральный закон от 30 июня 2006 г. № 90-ФЗ «О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации, признании не действующими на территории Российской Федерации некоторых нормативных правовых актов СССР и утратившими силу некоторых законодательных актов (положений законодательных актов) Российской Федерации» (с изм. и доп.) // Российская газета. – 2006. – 7 июля.
Постановление Правительства РФ от 16 марта 2000 г. № 234 «Об утверждении положения о проведении конкурса на замещение должности руководителя федерального государственного унитарного предприятия» (с изм. и доп.) // Российская газета. – 2000. – 29 марта.
Постановление Правительства РФ от 1 октября 2002 г. № 724 «О продолжительности ежегодного основного оплачиваемого отпуска, предоставляемого педагогическим работникам образовательных учреждений» (с изм. и доп.) // Российская газета. – 2002. – 5 октября.
а) основная литература
1. Гейхман, ВЛ. Трудовое право : учебник для бакалавров : учебник для студентов вузов по направ. "Юриспруденция" / Рос. правовая акад. - 3-е изд., перераб. и доп. - М. : Юрайт, 2014. - 548 с. - (Бакалавр. Углубленный курс). - ISBN 978-5-9916-3222-5 (Юрайт) (в пер.) : 100.00. - ISBN 978-5-9692-1491-0 (ИД Юрайт) (в пер.) : 100.00.
2. Иглин, В. В. Трудовое право : учеб.-метод. комплекс для студентов юрид. фак-та по направ. 030900 "Юриспруденция" (квалификация (степень) "Бакалавр") / УлГУ, юрид. фак-т. - Ульяновск : УлГУ, 2014. - 168 с. - Библиогр.: с. 125-129 (58 назв.).
3. Киселев, И. Я. Трудовое право : учебник для юрид. вузов / под ред. М. В. Лушниковой. - 4-е изд., перераб. и доп. - М. : Эксмо, 2011. - 603 с. - (Российское юридическое образование). - Библиогр.: с. 586-589. - ISBN 978-5-699-45157-9 (в пер.) : 216.37.
Литература Дополнительна
Пестрикова, Анастасия Александровна. Трудовой договор : учеб. пособие для юрид. вузов / Самар. гуманит. акад. - Самара : Самар. гуманит. акад., 2010. - 158 с.
Рыженков, Анатолий Яковлевич.
Трудовое право России : учебник для вузов по спец. 030501 (021100) "Юриспруденция", 030505 (023100) "Правоохран. деятельность", 030502 (250600) "Судеб. экспертиза". - 2-е изд., испр. и доп. - М. : Юрайт, 2011. - 533 с. - (Основы наук). - Библиогр. в конце гл. - ISBN 978-5-9916-0916-6 (в пер.) : 213.50.
Трудовое право : учебник для вузов / под ред. О. В. Смирнова, И. О. Снигиревой; Акад. труда и соц. отношений. - 4-е изд., перераб. и доп. - М. : Проспект, 2010. - 616 с. - Библиогр. в подстроч. примеч. - ISBN 978-5-392-01037-0 (в пер.) : 150.00.
Трудовое право : учебник для студентов вузов по юрид. и экон. спец. / под ред. К. К. Гасанова, Ф. Г. Мышко. - 5-е изд., перераб. и доп. - М. : ЮНИТИ-ДАНА : Закон и право, 2014. - 503 с. - (Dura lex, sed lex). - ISBN 978-5-238-02503-2 (в пер.) : 100.00.
Трудовое право России : практикум : учеб. пособие / под ред. И. К. Дмитриевой, А. М. Куренного. - 2-е изд., перераб. и доп. - М. : Юстицинформ : Правоведение, 2011. - 791 с. - (Образование). - ISBN 978-5-7205-1073-2 : 150.00.
Чикирева, Ирина Павловна.
Трудовое право Российской Федерации : учеб. пособие для вузов / Тюменский гос. ун-т. - 3-е изд., перераб. и доп. - М. : Проспект, 2010. - 620 с. - Библиогр.: с. 613-620. - ISBN 978-5-392-01220-6 (в пер.) : 120.00.
10 историй успеха работодателей в суде : специально для подписчиков журнала "Трудовые споры". - М. : Актион-Медиа, 2011. - 63 с. : ил.
Аболонин, Глеб Олегович. Дисциплинарное производство саморегулируемых организаций - на острие конфликта. - М. : Волтерс Клувер, 2010. - 275 с.
Алексеев, Сергей Викторович.
Спортивное право: трудовые отношения в спорте : учебник для студентов вузов по напр. 032101 "Физическая культура и спорт", 030500 "Юриспруденция" / под ред. П. В. Крашенинникова; МГЮА. - 2-е изд., перераб. и доп. - М. : ЮНИТИ-ДАНА : Закон и право, 2014. - 642 с. - Библиогр.: с. 632-638. - ISBN 978-5-238-02493-6 (в пер.) : 150.00.
Алексеев, Сергей Викторович.
Спортивное право: трудовые отношения в спорте : учебник для студентов вузов по направ. 030500 "Юриспруденция" и 032101 "Физическая культура и спорт" / МГЮА. - М. : ЮНИТИ-ДАНА : Закон и право, 2013. - 644 с. - Библиогр.: с. 635-640. - ISBN 978-5-238-02338-0 (в пер.) : 130.00.
Анисимов, Антон Леонидович. Трудовые отношения и материальная ответственность работодателей и работников : учеб. пособие для высшего и среднего проф. образования по спец. юриспруденция. - М. : Деловой двор, 2011. - 319 с. - Библиогр.: с. 308-317. - ISBN 978-5-91550-103-3 : 472.00.
Анисимов, Леонид Николаевич. Порядок заключения, изменения и прекращения трудового договора : учеб. пособие по спец. "Юриспруденция" . - М. : Перспектива, 2013. - 284 с. - Библиогр.: с. 248-259. - ISBN 978-5-905790-03-4 (в пер.) : 110.00.
Блэк, Бернард.
Правовое регулирование ответственности членов органов управления : анализ мировой практики. - М. : Альпина Паблишерз, 2010. - 333 с. - Библиогр.: с. 319-332. - ISBN 978-5-9614-1169-0 (в пер.) : 70.00.
Бондаренко, Эльвира Николаевна.
Конфиденциальная информация в трудовых отношениях. - СПб. : Юрид. центр Пресс, 2012. - 150 с. - (Трудовое право и право социального обеспечения). - ISBN 978-5-94201-636-4 : 295.00.
Буянова, Марина Олеговна.
Трудовые споры : учеб.-практ. пособие для юрид. вузов / МГЮА им. О. Е. Кутафина. - М. : Проспект, 2010. - 293 с. - Библиогр.: с. 281-283. - ISBN 978-5-392-01022-6 (в пер.) : 204.00.
Встретимся в суде : 7 сценариев конфликтных увольнений с оценкой рисков работодателя / гл. ред. В. Филиппов. - М. : Актион-медиа, 2012. - 76 с. : ил. - (Трудовые споры).
Горохов, Борис Александрович.
Трудовые споры. Чему не учат студентов : учеб.-практ. пособие. - М. : Проспект, 2010. - 144 с. - ISBN 978-5-392-01578-8 (в пер.) : 103.21.
Гусов К.Н. Договоры о труде в сфере действия трудового права: учебное пособие / К.Н. Гусов, К.Д. Крылов, А.М. Лушников и др.; под ред. К.Н. Гусова.- М.: Проспект, 2010. - 256 с. //КонсультантПлюс – доступ и возможность скачивания с компьютеров библиотеки.
Егоров, В. И.
Трудовой договор [Электронный ресурс] : электрон. учебник для вузов. - Электрон. текстовые дан. - М. : КноРус, 2010. - (Электронный учебник). - CD-ROM. - Загл. с этикетки диска. - ISBN 978-5-406-00620-7 : 498.00.
Еремина, Светлана Николаевна.
Право человека на труд и правовые формы его реализации. - М. : Языки славян. культуры, 2013. - 295 с. - Библиогр.: с. 261-295. - ISBN 978-5-9551-0670-0 (в пер.) : 100.00.
Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации : постатейный : науч.-практ. : с разъяснениями офиц. органов и постат. матер. : действующая ред. 2012 г. / под ред. С. Н. Бабурина. - М. : Кн. мир, 2012. - 847 с. - (Профессиональные комментарии законодательства Российской Федерации). - ISBN 978-5-8041-0555-7 (в пер.) : 455.00.
Коркин, Александр Евгеньевич.
Нетипичные трудовые отношения: заемный труд, телеработа и работа по вызову : правовая природа, зарубеж. законодательство и рос. перспективы. - М. : Инфотропик Медиа, 2013. - 195 с. - Библиогр.: с. 177-195. - ISBN 978-5-9998-0149-4 : 475.00.
Куренной, Александр Михайлович.
Правовое регулирование коллективных трудовых споров : науч.-практ. пособие. - М. : Юстицинформ, 2010. - 189 с. - (Образование). - Библиогр.: с. 178-185. - ISBN 978-5-7205-1062-6 : 307.00.
Лютов Н.Л. Российское трудовое законодательство и международные трудовые стандарты: соответствие и перспективы совершенствования: научно-практическое пособие. -М.: Центр социально-трудовых прав, 2012.- 128 с. //КонсультантПлюс
Мигунова, Елена Сергеевна.
Система договоров в сфере профессионального спорта. - Казань : КГУ, 2009. - 131 с. - ISBN 978-5-98180-686-5 : 96.93.
Настольная книга судьи по трудовым спорам: учебно-практическое пособие / Г.А. Жилин, В.В. Коробченко, С.П. Маврин и др.; под ред. С.П. Маврина. М.: Проспект, 2011. 296 с. //КонсультантПлюс – доступ и возможность скачивания с компьютеров библиотеки.
Орловский, Юрий Петрович. Трудовое законодательство: актуальные вопросы, комментарии, разъяснения : практ. пособие / отв. ред. Ю. П. Орловский. - 2-е изд., перераб. и доп. - М. : Юрайт, 2013. - 575 с. - (Настольная книга специалиста). - ISBN 978-5-9916-2617-0 (в пер.) : 620.00.
Осипова, Светлана Валерьевна. Заключение трудового договора : учеб. пособие для вузов по спец. 030501 "Юриспруденция" / Самар. гос. ун-т, Юрид. фак-т, Каф. граждан. и предпринимат. права. - Самара : Универс-групп, 2011. - 70 с. - Библиогр.: с. 66-69. - ISBN 978-5-467-00234-7 : 94.95.
Офман, Елена Михайловна. Злоупотребление правом субъектами трудовых отношений : монография. - М. : Проспект, 2011. - 126 с. - Библиогр.: с. 120-125.
Прием на работу. Заключение трудового договора: учеб.-практ. пособие / И.Я. Белицкая, Ю.С. Корякина, Д.Л. Кузнецов и др.; отв. ред. Ю.П. Орловский.-М.: Контракт, Волтерс Клувер, 2011.- 288 с.// КонсультантПлюс
Рахматуллина, Раиса Нурулловна. Индивидуально-договорное регулирование заключения, изменения и прекращения трудового договора : монография. - М. : Волтерс Клувер, 2010. - 137 с. - ISBN 978-5-93916-223-4 (РАП) : 394.00. - ISBN 978-5-466-00553-0 (Вотерс Клувер) : 394.00.
Современное состояние законодательства и науки трудового права и права социального обеспечения : материалы 6-й Междунар. науч.-практ. конф. / под ред. К. Н. Гусова; МГЮА. - М. : Проспект, 2010. - 719 с. - ISBN 978-5-392-01684-6 : 128.63.
Трудовой кодекс Российской Федерации : текст с изм. и доп. на 1 окт. 2013 г. - М. : Эксмо, 2013. - 218 с. - (Все кодексы РФ). - ISBN 978-5-699-68610-0 : 70.00.
Трудовые споры и конфликты [Электронный ресурс] : порядок обращения в суд, образцы процес. докум. / под ред. С. Н. Бабурина. - Электрон. текстовые дан. - М. : Кн. мир, 2010. - (Электронный справочник гражданина). - CD-ROM. - Загл. с этикетки диска. - ISBN 978-5-8041-0465-9 : 157.00.
Харитонов М.М. Множественность лиц на стороне работодателя: научно-практическое пособие. М.: Юстицинформ, 2011. -144 с. //КонсультантПлюс – доступ и возможность скачивания с компьютеров библиотеки.
Черняева, Дарья Владимировна. Международные стандарты труда (международное публичное трудовое право) : учеб. пособие для вузов по спец. "Юриспруденция". - М. : КноРус , 2010. - 229 с. - ISBN 978-5-406-00122-6 (в пер.) : 202.00.
1 .Андриановская, И.Соглашение сторон - самостоятельное основание прекращения трудового договора[Текст] / И. Андриановская
// Вопросы трудового права. - 2013. - № 12. - С. 19-24.
2. Андриановская, И. Содержание трудового договора: теория и практика[Текст] / И. Андриановская// Вопросы трудового права. - 2013. - № 7. - С. 33-38.
3. Анисимов, Л. Свобода труда и трудовых отношений как неотъемлемая составляющая социального государства[Текст] / Л. Анисимов, А. Анисимов// Вопросы трудового права. - 2013. - № 7. - С. 9-18.
4. Батусова, Е. С. Правовое регулирование заключения срочных трудовых договоро в Великобритании и Германии[Текст] / Е. С. Батусова// Право и экономика. - 2013. - № 10. - С. 64-70.
5. Буянова, М. Сложные вопросы в трудовых отношениях[Текст] : (текст выступления на семинаре 13 июня 2013 г.) / М. Буянова// Трудовое право. - 2013. - № 8. - С. 94-120.
6. Вакуленко, В. Г. К вопросу о полной материальной ответственности работников по договору[Текст] / В. Г. Вакуленко // Правовая политика и правовая жизнь. - 2013. - № 3. - С. 50-54.
7. Вишнепольская, И. Внештатный работник: что делать?[Текст] / И. Вишнепольская // Трудовое право. - 2013. - № 7. - С. 31-43.
8. Власов, В. И. Заключение трудового договора[Текст] / В. И. Власов// Гражданин и право. - 2013. - № 7. - С. 61-76.
9. Волницкая, О. И. Надзор за исполнением законов о защите трудовых прав несовершеннолетних / О. И. Волницкая// Законность. - 2013. - № 3. - С. 13-15.
10. Воробьев, С. Д. Защита трудовых прав органами прокуратуры[Текст] / С. Д. Воробьев // Законность. - 2014. - № 4. - С. 3-6.
11. Еремина, С. Ю. "Эффективный контракт" в трудовом праве[Текст] / С. Ю. Еремина// Журнал российского права. - 2014. - № 4. - С. 20-28.
12. Иглин, В. В. Проблемы защиты трудовых прав в современных условиях / В. В. Иглин // Государство и право: проблемы, поиски решений, предложения. - Ульяновск : УлГУ, 2013. - Вып. 1 (28). - С. 58-61.
13. Казакова, Е. Б. Самозащита трудовых прав: актуальные вопросы[Текст] / Е. Б. Казакова // Юрист. - 2011. - № 22. - С. 21-23.
14. Кожевников, В. В. Возмещение затрат, связанных с обучением работника[Текст] : проблемы определения размера / В. В. Кожевников, Ю. Б. Лавров
// Современное право. - 2013. - № 7. - С. 89-92.
15. Копылов, О. Б. Приказ организации как документ, уполномачивающий работника на осуществление юридически значимых действий[Текст] / О. Б. Копылов // Юридический мир. - 2013. - № 3. - С. 32-34.
16. Кузнецова, В. В. Значение и особенности предварительных процедур при регулировании трудовых отношений с руководителем организации[Текст] / В. В. Кузнецова // Право и экономика. - 2013. - № 10. - С. 51-55.
17. Павловская, О. Ю. К вопросу о дискриминации в сфере трудовых правоотношений[Текст] / О. Ю. Павловская // Право и экономика. - 2013. - № 12. - С. 45-49.
18. Пластинина, Н. Нарушения, выявляемые Государственной инспекцией труда : анализ и профилактика / Н. Пластинина// Трудовое право. - 2013. - № 5. - С. 15-39.
19. Пресняков, М. В. Сроки обращения за защитой трудовых прав[Текст] : проблемы действующего законодательства и правоприменительной практики / М. В. Пресняков // Трудовое право. - 2012. - № 4. - С. 55-74.
Судебная практика
1. Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 20 ноября 2003 года № 17 «О некоторых вопросах, возникающих в судебной практике при рассмотрении дел по трудовым спорам с участием акционерных обществ, иных хозяйственных товариществ и обществ» // Российская газета. - 2003. – 2 декабря
2. Постановление Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 17 марта 2004 г. № 2 «О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации» (в ред. от 28.12.2006 г. № 63) // Российская газета. – 2004. – 8 апреля; Российская газета. – 2006. – 31 декабря.
3. Постановление Конституционного Суда РФ от 29 января 2004 г. № 2-П «По делу о проверке конституционности отдельных положений статьи 30 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" в связи с запросами групп депутатов Государственной Думы, а также Государственного Собрания (Ил Тумэн) Республики Саха (Якутия), Думы Чукотского автономного округа и жалобами ряда граждан» // Российская газета. – 2004. – 4 февраля.
4. Постановление Конституционного Суда РФ от 15 марта 2005 г. № 3-П «По делу о проверке конституционности положений пункта 2 статьи 278 и статьи 279 Трудового кодекса Российской Федерации и абзаца второго пункта 4 статьи 69 Федерального закона "Об акционерных обществах" в связи с запросами Волховского городского суда Ленинградской области, Октябрьского районного суда города Ставрополя и жалобами ряда граждан» // Российская газета - 2005. – 23 марта.
Приложение
ФОНД ОЦЕНОЧНЫХ СРЕДСТВ
Планируемые уровни сформированности компетенций у студентов
Формируемые компетенции: ОК-2, ОК-4, ОК-5, ОПК-1, ОПК-3, ОПК-4, ПК-1, ПК-7, ПК-9, ПК-20, ПК-22
|
Уровни
сформированности
Компетенции
|
Содержательное описание уровня
|
Основные признаки уровня
|
|
ОК-2
|
|
|
ПОРОГОВЫЙ
|
Знать основные положения трудового права, способность грамотно оперировать информацией о трудовых нормах.
|
Владение юридической терминологией в сфере трудового права.
Владение навыками работы с правовыми источниками, судебной практикой, научной литературой.
Способность распознавать и отбирать информацию, необходимую для норм трудового права.
|
|
|
ПРОДВИНУТЫЙ
|
Знать содержание понятий, норм, институтов трудового права.
Умение точно устанавливать смысл положений трудового законодательства.
Способность грамотного излагать содержания трудовых норм.
|
Владение научной терминологией в сфере трудового права.
Владение навыками анализа содержания трудовых норм.
Способность применять трудовые нормы в конкретных ситуациях.
Умение точно доводить до адрессата смысл трудового законодательства с помощью юридической лекскики.
|
|
|
ПОВЫШЕННЫЙ
|
Знать основные идеи, категории, понятия, концепции, сущность явлений и системность правовых связей в сфере трудового права.
Способность профессионально оперировать информацией в трудовых отношениях.
|
Владение научной терминологией в сфере трудового права.
Владение навыками анализа содержания трудовых норм.
Владение навыками интерпретации, систематизации и классификации информации в сфере трудового права.
Умение доступно и точно доводить до адрессата смысл трудового законодательства.
|
|
ОК-4
|
|
|
ПОРОГОВЫЙ
|
Знать основные правила формирования речи, ее логики и аргументации, основы этики общения.
Оперировать в речи юридической терминологией в сфере трудового права.
Излагать вопросы трудового права последовательно и доступно для понимания.
|
Владение юридической терминологией в сфере трудового права.
Владение навыками повествования и рассуждения по вопросам трудового права.
Способность грамотно приводить примеры применительно трудовых норм.
Способность точно выражать мысли .
|
|
|
ПРОДВИНУТЫЙ
|
Знать основы юридической техники, способность аргументированно и ясно строить устную и письменную речь
|
Владение юридической терминологией в сфере трудового права.
Способность логично и верно излагать смысл норм трудового права.
Владение основными навыками ораторского искусства.
Умение доступно и аргументированно выражать содержание норм трудового законодательства
|
|
|
ПОВЫШЕННЫЙ
|
Знать коммуникативные стратегии диалога, основы юридической техники, основные полемичные вопросы в применении трудовых норм .
Свободно оперировать в речи понятиями и категориями трудового права.
Способность грамотно и корректно полемизировать
|
Владение юридической, в том числе научной лексикой в сфере трудового права.
Способность анализировать цель и структуру выступления, используемые ораторские приемы.
Владение навыками грамотного изложения точек зрения, правильного описания явлений.
Умение вести диалог по проблемам трудового права аргументированно отстаивать свою точку зрения.
|
|
ОПК-1
|
|
|
ПОРОГОВЫЙ
|
Знать основные положения трудового права
Оперировать основными приемами толкования нормативных актов трудового права.
|
Владение юридической терминологией в сфере трудового права и навыками работы с правовыми источниками трудового права.
Владение навыками анализа юридических фактов, трудовых отношений, конкретных правовых ситуаций в сфере трудового права.
Владение навыками профессианального общения.
|
|
|
ПРОДВИНУТЫЙ
|
Знать сущность и содержание понятий и категорий правовых институтов в трудовом праве.
Умение точно устанавливать смысл положений трудового законодательства.
|
Владение юридической терминологией в сфере трудового права.
Владение навыками толкования трудового законодательства.
Способность анализировать нормативные акты о труде для их применения на практике.
Умение доступно для понимания доводить смысл трудового законодательства до адресата.
|
|
|
ПОВЫШЕННЫЙ
|
Знать нормы трудового законодательства.
Способность грамотного изложения содержания нормативных правовых актов о труде
|
Владение научной терминологией в сфере трудового права.
Владение навыками толкования законодательства о труде.
Способность оценивать соответствие разъяснений судебных инстанций в правоприменительной практике.
Умение точно доводить до адресата смысл трудового законодательства с помощью средств юридической лексики.
|
|
|
|
ОПК-3
|
|
|
ПОРОГОВЫЙ
|
Знать основные положения трудового права.
Иметь представление о целях и задачах трудового права.
Способность раскрывать основные принципы трудового права.
|
Владение юридической терминологией в трудового права и навыками работы с правовыми источниками.
Способность разграничивать трудовые нормы и нормы гражданского права.
Владение навыками профессионального общения.
|
|
|
ПРОДВИНУТЫЙ
|
Знать основные нормы, правовые институты трудового права.
|
Владение юридической терминологией .
Способность анализировать содержание основных правовых институтов трудового права.
Владение навыками обобщения трудового законодательства.
Владение навыками системного исследования основных прав институтов трудового права.
|
|
|
ПОВЫШЕННЫЙ
|
Знать сущность и содержание понятий и категорий, институтов в сфере трудового права.
|
Владение научной терминологией в сфере трудового права.
Владение навыками обобщения и анализа трудового законодательства и практики его применения.
Владение навыками системного исследования трудовых норм.
Умение определять конкретные правовые нормы для конкретных ситуаций.
|
|
ПК-1
|
|
|
ПОГОРОГОВЫЙ
|
Знать основные нормы трудового права.
Оперировать нормами трудового права в конкретных ситуациях.
|
Владение юридической терминологией в трудового прав и навыками работы с правовыми источниками.
Владение навыками выделения и анализа юридических фактов, трудовых отношений.
Умение определять конкретные трудовые нормы для конкретных ситуаций.
|
|
|
ПРОДВИНУТЫЙ
|
Знать содержание норм трудового права.
Оперировать основными приемами, применения норм трудового права.
|
Владение юридической терминологией в трудового прав .
Способность соотносить применяемые решения с действующей правоприменительной практикой.
Способность точно выполнять требования трудового законодательства.
Умение применять трудовые нормы в конкретных ситуациях.
|
|
|
ПОАВШЕННЫЙ
|
Знать сущность и содержание понятий, правовых институтов трудового права.
Способность юридически грамотно применять трудовые нормы на практике.
|
Владение научной терминологией в сфере трудового права.
Владение навыками определения действующих норм трудового законодательства.
Умение разрешать коллизии норм в трудовом праве.
Умение соотносить принимаемые решения с действующей судебной практикой.
|
|
ПК-7
|
|
|
ПОРОГОВЙ
|
Знать основные положения трудового права
Соотносить факты и обстоятельства нормами трудового права т устанавливать их соответствие.
|
Владение юридической терминологией в сфере наказания и навыками работы с правовыми источниками о наказании.
Владение навыками выделения и анализа юридических фактов, трудовых отношений.
Умение отграничивать действия трудовых норм от норм гражданского права.
Владение приемами логики при сопоставлении явлени в применении трудовых норм.
|
|
|
ПРОДВИНУТЫЙ
|
Знать нормы, правовые институты трудового права.
Умение точно устанавливать смысл положений трудового законодательства и возможность применения его норм на практи
|
Владение юридической терминологией в сфере трудового права.
Умение определять конкретную правовую норму, подлежащую применению на практике.
Владение навыками анализа, содержание норм трудового права, подлежащих применению в конкретных ситуациях.
|
|
|
ПОВЫШЕННЫЙ
|
Знать сущность и содержание понятий и категорий, институтов в сфере трудового права.
Способность устанавливать полное и точное соответствие обстоятельств конкретной ситуациях соответствующим трудовым нормам.
|
Владение научной терминологией в сфере трудового права.
Владение навыками системного исследования фактов и обстоятельств, а также правовых норм, подлежащих применению на практике.
Способность точно определять полную систему норм, подлежащую применению в конкретной ситуации.
Способность оценивать адекватность фактов и обстоятельств соответствующим нормам трудового права.
|
|
|
ПК-9
|
|
ПОРОГОВЫЙ
|
Знать основные правила составления юридических документов.
Иметь представление о видах юридических документов, применяемых в трудовых отношениях.
|
Владение навыками юридической техники при составлении юридических документов.
Способность составлять проекты юридических документов от имени работников.
Умение обосновывать суждения работников в юридических документах с ссылками на соответствующие нормы трудового права.
|
|
|
ПРОДВИНУТЫЙ
|
Знать нормативные требования, предъявляемые к порядку составления документов по личному составу.
Иметь представление об образцах юридических документах организаций.
|
Владение навыками составления юридических документов.
Уметь излагать требования работников при возникновении конфликтов в соответствующих документах.
Умение формулировать и грамотно излагать юридические факты и обстоятельства в документах по личному составу.
|
|
|
ПОВЫШЕННЫЙ
|
Знать правила составления процессуальных документов.
Способность юридически грамотно составлять документы от имени работников и работодателей
|
Владение навыками составления процессуальных документов.
Умение вовлекать требования работников в процессуальную форму.
Способность составлять юридические документы от имени работодателей.
|
|
|
