Положение о старостах учебных подразделений Химического факультета мгу имени М. В. Ломоносова Общие положения

Принято 21 апреля 2010 года на Отчетно-выборной Конференции Студенческого совета Химического факультета МГУ Председатель Студенческого совета ______________ Соболев С.К. Положение о старостах учебных подразделений Химического факультета МГУ имени М.В.Ломоносова 1. Общие положения 1.1. Староста учебного подразделения (группы либо курса) Химического факультета МГУ имени М.В. Ломоносова (далее - староста) – выборный представитель учебного подразделения Химического факультета МГУ имени М.В. Ломоносова. 1.2. Статус старосты года обучения аспирантуры приравнивается к статусу старосты курса. 1.3. В своей работе старосты руководствуются настоящим Положением, Уставом Студенческого совета Химического факультета МГУ, Положением о Химическом факультете МГУ, Уставом МГУ, Положением о курсовых экзаменах и зачетах в МГУ, Положением о стипендиальном обеспечении учащихся МГУ, Положением о Студенческой комиссии Профсоюзного комитета Химического факультета МГУ и действующим законодательством. 2. Образ, роль и задачи старост 2.1. Староста – лидер группы либо курса, человек, обладающий следующими качествами: адекватность, лояльность, ответственность, коммуникабельность, инициативность, авторитетность в своей группе либо на своем курсе. 2.2. Староста группы представляет интересы и отстаивает права студентов своей группы, обеспечивает связь студентов группы со Студенческим советом и Профсоюзным комитетом, преподавателями, учебным отделом и деканатом как через старосту курса, так и непосредственно. Староста группы занимается активной учебной, информационной и социальной работой в рамках своей группы. 2.3. Староста курса представляет интересы и отстаивает права студентов своего курса, осуществляет связь старост групп со Студенческим советом и Профсоюзным комитетом, преподавателями, учебным отделом и деканатом. Староста курса помимо активной учебной, информационной и социальной работы на курсе занимается координированием старост групп своего курса. 2.4. Руководство деятельностью старост осуществляется Студенческим советом. 2.5. Старосты в рамках своей работы решают следующие задачи: организация студенческого самоуправления в учебном подразделении; работа в учебно-административном направлении (участие в работе факультетских комиссий, составление рейтингов для выявления лучших учащихся, предоставление учащимся информации о возможности дополнительного образования и т.п.); консультирование учащихся по вопросам их прав и обязанностей, предоставление учащимся информации о механизмах защиты их прав и ответственности за нарушение норм поведения в Университете; мотивирование учащихся к активной общественной работе в группах, на курсе и на факультете в целом; информирование учащихся о возможностях Химического факультета МГУ и Студенческого совета для реализации общественных инициатив, проведение консультаций по механизму их реализации; организация встреч и консультаций учащихся с профессорско-преподавательским составом; прочие задачи, поставленные Студенческим советом перед старостами. 3. Направления работы, права и обязанности старосты группы 3.1. Деятельность старосты группы в рамках своей группы подразделяется на следующие направления: учебная работа; информационная работа; социальная работа. 3.2. Староста группы обязан: своевременно составлять расписание зачетной и экзаменационной сессий для своей группы и подавать его в учебную часть в установленные сроки; по запросу старосты своего курса предоставлять необходимую информацию, в том числе об успеваемости студентов в группе; посещать и активно участвовать в работе всех собраний, назначенных старостой курса; информировать студентов группы о решениях, принятых на собраниях Студенческого совета, на собраниях старост групп, на встречах с представителями деканата, а также о расписании зачетных и экзаменационных сессий; информировать студентов группы обо всех мероприятиях, проводимых Студенческим советом на факультете и вне его; иметь всю актуальную контактную информацию студентов в группе, поддерживать с ними постоянную связь всеми доступными способами; посещать Конференции Студенческого совета и активно участвовать в их работе; проводить выборы и обеспечивать явку делегатов группы на Конференцию Студенческого совета; ежегодно проходить сертификационное тестирование по основным нормативным документам Студенческого совета; своевременно собирать деньги на проездные билеты на наземный транспорт в группе, сдавать их в Профсоюзный комитет и получать проездные билеты на группу; быть информированным обо всех материальных льготах, положенных студентам, и правилах оформления льгот, а также содействовать студентам своей группы в получении этих льгот; своевременно информировать старосту своего курса о нуждающихся студентах своей группы и о видах материальных льгот, на которые они могут претендовать. 3.3. Староста группы имеет право: предоставлять списки лучших (в плане успеваемости) студентов группы на материальное поощрение старосте курса на собрании старост групп; предоставлять списки худших (в плане успеваемости) студентов группы и ходатайствовать о наложении им взыскания старосте курса на собрании старост групп; получать прибавку к стипендии на основе Стипендиального положения Химического факультета МГУ в связи с активной учебной, научной, спортивной и общественной деятельностью; создавать и обеспечивать бесперебойную работу и своевременное обновление информации сайта группы на сервере Студенческого совета www.ChemMSU.ru; получать полную информацию о деятельности Студенческого совета от старосты курса; получать информацию о любом преподавателе в учебном отделе (контакты, расписание занятий, причины отсутствия и т.п.); представлять группу на встречах старост групп с представителями деканата; представлять группу на различных студенческих мероприятиях (собраниях) на факультете или вне его. 4. Направления работы, права и обязанности старосты курса 4.1. Деятельность старосты курса в рамках своего курса подразделяется на следующие направления: учебная работа; информационная работа; социальная работа; координационная работа. 4.2. Староста курса обязан: ежегодно проходить аттестационное тестирование по основным нормативным документам Студенческого совета; организовывать и проводить встречи старост групп курса с деканом и его заместителями не менее одного раза за учебный год, вести протокол собрания; посещать собрания и Конференции Студенческого совета и активно участвовать в их работе; информировать группу о необходимости выборов старосты группы или его переизбрания; организовывать и проводить собрания старост групп в течение одной недели после каждого собрания Студенческого совета, вести протоколы собраний; информировать Студенческий совет о проблемах студентов в группах по результатам получения информации от старост групп; информировать старост групп о решениях, принятых на собраниях Студенческого совета; иметь всю актуальную контактную информацию старост групп, поддерживать с ними постоянную связь всеми доступными способами; обеспечивать бесперебойную работу и своевременное обновление информации сайта курса на сервере Студенческого совета www.ChemMSU.ru; выдвигать вопросы и предложения на повестку деканских совещаний, встреч Студенческого совета с администрацией факультета; быть информированным обо всех материальных льготах, положенных студентам и аспирантам, и правилах оформления льгот, а также консультировать старост групп своего курса по вопросам получения этих льгот; своевременно информировать Председателя Студенческого совета или его заместителя о нуждающихся студентах своего курса и о видах материальных льгот, на которые они могут претендовать; контролировать соблюдение норм, указанных в документах п.1.3 настоящего Положения, по отношению к студентам своего курса; контролировать исполнение старостами групп своего курса обязанностей, прописанных в настоящем Положении; контролировать проведение выборов старост в группах, вести протокол выборов; проводить выборы нового старосты группы при освобождении предыдущего от должности в течение 10 дней. 4.3. Староста курса имеет право: предоставлять списки лучших (в плане успеваемости) студентов курса на материальное поощрение Председателю Студенческого совета; предоставлять списки худших (в плане успеваемости) студентов курса и ходатайствовать о наложении им взыскания Председателю Студенческого совета; получать прибавку к стипендии на основе Стипендиального положения Химического факультета МГУ в связи с активной учебной, научной, спортивной и общественной деятельностью; получать полную информацию о деятельности Студенческого совета на собраниях Студенческого совета; организовывать и проводить внеочередные собрания со старостами групп; предоставлять контактную информацию о старостах групп на курсе Председателю Студенческого совета; представлять курс на различных студенческих мероприятиях (собраниях) на факультете или вне его; ходатайствовать на собрании старост групп и перед группой о снятии того или иного старосты группы в случае невыполнения им своих обязанностей. 5. Порядок проведения выборов старост 5.1. Староста группы избирается ежегодно во второй декаде сентября на собрании студентов группы из числа кандидатов на должность старосты при наличии кворума (в присутствии не менее 2/3 от общего числа студентов группы) простым большинством голосов. Кандидатом на должность старосты группы может быть любой студент группы, успешно прошедший сертификационное тестирование по основным нормативным документам Студенческого совета. 5.2. Староста курса избирается ежегодно в третьей декаде сентября на собрании старост групп курса из числа кандидатов на должность старосты при наличии кворума (в присутствии не менее 5/6 от общего числа старост групп) простым большинством голосов. Кандидатом на должность старосты курса может быть любой студент курса, успешно прошедший аттестационное тестирование по основным нормативным документам Студенческого совета и получивший одобрение Председателя Студенческого совета. 6. Прекращение деятельности старост 6.1. Освобождение старосты учебного подразделения от должности происходит в следующих случаях: личное заявление старосты об освобождении его от должности; уход старосты в академический отпуск либо исключение его из состава учащихся Химического факультета; неудовлетворительная работа старосты; систематическое неисполнение своих функций. 6.1.1. Староста группы освобождается от должности в случае перевода в другую академическую группу. 6.2. Признание работы старосты группы неудовлетворительной осуществляется на собрании студентов группы в присутствии не менее 2/3 от общего числа студентов данной группы простым большинством голосов. 6.3. Признание работы старосты курса неудовлетворительной осуществляется на собрании старост групп курса в присутствии не менее 2/3 от общего числа старост групп данного курса простым большинством голосов. 6.4. В случае систематического неисполнения старостой группы своих функций на собрании студентов группы в присутствии не менее 2/3 от общего числа студентов данной группы староста курса выносит на голосование вопрос об освобождении старосты группы от должности. Решение принимается простым большинством голосов. 6.5. В случае систематического неисполнения своих функций староста курса освобождается от должности решением Председателя Студенческого совета. 6.6. В случае наступления обстоятельств, предусмотренных п. 6.1 настоящего Положения, в течение 10 дней проводится процедура выборов на вакантную должность в соответствии с Главой 5 настоящего Положения.

Похожие:

	Положение о старостах учебных подразделений Химического факультета... Принято 24 апреля 2008 года на Отчетной конференции Студенческого совета Химического факультета мгу		Каталог коллекции чистых культур возбудителей грибных болезней картофеля и других пасленовых С. Н. Еланский – д б н., ведущий научный сотрудник биологического факультета мгу имени М. В. Ломоносова, руководитель Биобанка «Грибы...
	Механико-математический факультет Профсоюзный комитет и Студенческий Совет факультета Настоящая брошюра составлена в помощь студентам Механико-математического факультета мгу имени М. В. Ломоносова, в первую очередь,...		Без старости Авторы книги Владимир Скулачев: академик ран, ведущий российский биохимик, профессор, директор нии физико химической биологии мгу...
	И учебный план К 50-летию отделения теоретической и прикладной лингвистики филологического факультета мгу имени М. В. Ломоносова		Самооценка интеллектуально-личностного потенциала человека1 Доктор психологических наук, профессор кафедры общей психологии факультета психологии мгу имени М. В. Ломоносова, Москва
	Программа вступительных экзаменов в магистратуру Высшей школы государственного... Высшей школы государственного администрирования (факультет) мгу имени М. В. Ломоносова		С. Г. Тер-Минасова Допущено Министерством образования Российской... Посвящается студентам, преподавателям и сотрудникам факультета иностранных языков мгу имени М. В. Ломоносова
	В современном мире Печатается по постановлению редакционно-издательского совета филологического факультета мгу им. М. В. Ломоносова		Положение о Конкурсе фотографий «Наука среди нас» Конкурс фотографий «Наука среди нас» (далее Фотоконкурс) приурочен к десятилетию факультета Высшей школы государственного аудита...
	Исследование в синхронном, диахронном и типологическом аспектах Приказом №831 по мгу от 31. 08. 2015 г., Уставом мгу имени М. В. Ломоносова в действующей редакции, Порядком организации и осуществления...		2. Характеристика профессиональной деятельности выпускников программы аспирантуры Приказом №831 по мгу от 31. 08. 2015 г., Уставом мгу имени М. В. Ломоносова в действующей редакции, Порядком организации и осуществления...
	М. Н. Глазунов [и др.]; Московский государственный университет имени... Обществознание: учебное пособие/ М. Н. Глазунов [и др.]; Московский государственный университет имени М. В. Ломоносова (мгу); под...		Положение I российского чемпионата Высшей лиги Научно – исследовательский институт ядерной физики им. Д. В. Скобельцына мгу им. М. В. Ломоносова (далее ниияф)
	Общие положения «Положение об оплате труда», обязательно для выполнения всеми структурными подразделениями Общества, на его основе разрабатываются...		I. Общие положения Академия и образован для разработки и проведения мероприятий по совершенствованию организации работы учебных подразделений, отделов...