ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
Заместителя главы администрации
(должность муниципальной службы ведущей группы должностей)
Капп Ирина Сергеевна
1. Общие положения
1.1.На должность заместителя главы администрации должности муниципальной службы ведущей группы должностей назначается лицо, имеющее высшее профессиональное образование , наличие стажа муниципальной службы на должностях старшей группы должностей муниципальной службы или стажа государственной службы на должностях старшей группы должностей государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) не менее 2 лет или стажа (опыта) работы по специальности не менее 3 лет.
1.2.Заместитель главы администрации должности муниципальной службы ведущей группы должностей назначается на должность и освобождается от должности Главой муниципального образования Мусинского сельсовета.
1.3. Заместитель главы администрации подчиняется Главе муниципального образования, временно осуществляет полномочия главы муниципального образования в случае его отсутствия, невозможности исполнения им своих обязанностей, а также в случае досрочного прекращения главой муниципального образования своих полномочий .
1.4. Заместитель главы администрации в своей работе руководствуется Конституцией Российской Федерации, законодательством Российской Федерации, федеральным законом «Об общих принципах организации местного самоуправления в РФ», другими федеральными законами и иными нормативными актами, Указами и распоряжениями Президента Российской Федерации, Постановлениями и распоряжениями Правительства Российской Федерации, Уставом и законами Новосибирской области, Постановлениями и распоряжениями Губернатора Новосибирской области по вопросам местного самоуправления и муниципальной службы, знание основ муниципального управления, знание правовых актов, регламентирующих служебную деятельность, Уставами Каргатского района и муниципального образования Мусинского сельсовета, а также указаниями, инструкциями, постановлениями, распоряжениями главы администрации Мусинского сельсовета и настоящей должностной инструкцией .
2.Основные задачи и обязанности
ведение трудовых книжек
выдача справок
распоряжения по личному составу
получение и выдача страховых медицинских полисов
предоставление в госстатистику статистических данных по учету скота в личном подворье, жилью, населению
регистрация входящей и исходящей документации, контроль за исполнением постановлений и распоряжений вышестоящих организаций, главы Мусинского сельсовета и других документов
подготовка документов по основной деятельности администрации
курирует вопросы социальной защиты
подготовка проектов НПА, решений Совета депутатов.
3. В соответствии с возложенными задачами заместитель главы администрации обязан:
-строго выполнять основные обязанности муниципального служащего, определенные ст.14 Закона Новосибирской области № 11-ОЗ от 25.05.1998 «О муниципальной службе в Новосибирской области»;
-обеспечивать соблюдение Конституции РФ, федеральных законов и иных нормативных правовых актов РФ, Устава Новосибирской области, законов и иных нормативных правовых актов Новосибирской области, устава и иных нормативно-правовых актов муниципального района;
-исполнять законы РФ и Новосибирской области, нормативно-правовые акты органов местного самоуправления;
-исполнять распоряжения, постановления и указания главы муниципального образования ;
-соблюдать установленные в органе местного самоуправления правила внутреннего трудового распорядка , порядок работы со служебной информацией;
обеспечивать соблюдение и защиту прав и законных интересов граждан;
добросовестно исполнять должностные обязанности;
не разглашать сведения, составляющие охраняемую законом тайну, а также сведения, затрагивающие частную жизнь, честь и достоинство граждан, ставшие известными в связи с исполнением должностных обязанностей, в том числе и после прекращения муниципальной службы;
поддерживать уровень квалификации, достаточный для исполнения должностных обязанностей;
своевременно рассматривать обращения граждан, предприятий, учреждений и организаций, запросы депутатов, государственных органов и органов местного самоуправления, разрешить их на основе федерального и областного законодательства, устава и иных нормативных правовых актов органов местного самоуправления:
осуществлять учет и хранение документов, касающихся выполнения должностных обязанностей
-осуществлять составление отчетов и информации по контролируемым вопросам ;
давать разъяснения гражданам в рамках контролируемых вопросов.
4.Права
4.1.Муниципальный служащий имеет права, определенные ст.15 Закона Новосибирской области «О муниципальной службе в Новосибирской области».
4.2 В соответствии с возложенными обязанностями муниципальный служащий имеет право на :
-ознакомление с документами , определяющими его права и обязанности по занимаемой должности муниципальной службы, а также на обеспечение организационно-технических условий, необходимых для исполнения своих должностных обязанностей;
-получение в установленном порядке информации и материалов, необходимых для исполнения должностных обязанностей;
- посещение в установленном порядке для исполнения им должностных обязанностей предприятий, учреждений и организаций независимо от их форм собственности;
- участие в подготовке и принятии решений в соответствии с должностными инструкциями ;
- повышение квалификации, переподготовку (переквалификацию) за счет средств местного бюджета;
- ознакомление со всеми материалами своего личного дела, отзывами о своей деятельности и другими документами до внесения их в личное дело , приобщение к личному делу своих объяснений, а также проведение служебного расследования для опровержения сведений, порочащих его честь и достоинство;
участие по своей инициативе в конкурсе на замещение вакантной должности муниципальной или государственной службы, увеличение размера вакантной должности муниципальной или государственной службы, увеличение размера денежного содержания с учетом результатов и стажа его работы, уровня квалификации.
Внесение предложений по совершенствованию муниципальной службы;
-
Пенсионное обеспечение с учетом стажа муниципальной службы;
- Обращение в соответствующие органы местного самоуправления или в суд для разрешения споров, связанных с муниципальной службой.
5.Ответственность
Ответственность наступает в случае нарушения муниципальным служащим Конституции РФ, федеральных законов, Устава и закона Новосибирской области, устава муниципального образования.
Заместитель главы администрации несет персональную ответственность, предусмотренную законом Новосибирской области от 07.10.1997 № 74-ОЗ «О муниципальной службе в Новосибирской области» ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение возложенных на него должностных обязанностей , либо распоряжений, постановлений, указаний главы администрации муниципального образования.
6. Квалификационные требования к муниципальному служащему, замещающему муниципальную должность муниципальной службы специалиста
Высшее профессиональное образование
наличие стажа муниципальной службы на должностях старшей группы должностей муниципальной службы или стажа государственной службы на должностях старшей группы должностей государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) не менее 2 лет или стажа (опыта) работы по специальности не менее 3 лет.
Знание основных положений Конституции РФ; Устава Новосибирской области; Устава муниципального образования.
Знание законодательства Российской Федерации и Новосибирской области по вопросам местного самоуправления и муниципальной службы.
Знание законодательства Российской Федерации и Новосибирской области по вопросам специализации муниципальной должности
Знание основ делопроизводства
Знание нормативных правовых актов, регламентирующих служебную деятельность (должностная инструкция, правила внутреннего трудового распорядка, правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты и т.д.)
В случае производственной необходимости в должностную инструкцию могут быть внесены изменения.
|
