Положение об организации работы по охране труда и безопасности жизнедеятельности в мбдоу – детский сад №496
|
Скачать 290.19 Kb.
|
3.5.Уполномоченный по охране труда Учреждения: - проводит обследования или наблюдения за состоянием условий труда на рабочих местах и подготовку предложений должностным лицам по устранению выявленных нарушений; - информирует работников учреждения о необходимости выполнения инструкций по охране труда, правильного применения ими средств индивидуальной и коллективной защиты, содержание их в исправном состоянии, применения и использования в работе исправного и безопасного оборудования, о вопросах обеспечения безопасности воспитательно-образовательного процесса; - осуществляет контроль в учреждении за ходом выполнения мероприятий по охране труда, предусмотренных коллективным договором или соглашением, и доводит до сведения должностных лиц о имеющихся недостатках по выполнению этих мероприятий в указанные договором сроки; - информирует работников учреждения о проводимых мероприятиях по улучшению условий труда на рабочих местах, об отнесении условий труда на рабочих местах по степени вредности и опасности к определенному классу (оптимальному, допустимому, вредному и опасному) на основании аттестации рабочих мест по условиям труда; - содействует должностным лицам по обязательному прохождению работникам учреждения периодических медицинских осмотров в установленные работодателем сроки; - осуществляет контроль по своевременному обеспечению работников учреждения средствами индивидуальной защиты; - проводит проверки и обследований механизмов и другого производственного оборудования, находящегося в учреждении с целью определения их соответствия государственным нормативным требованиям охраны труда, а также эффективности работы вентиляционных систем и систем, обеспечивающих освещение рабочих мест, и безопасного применения технологических процессов, инструментов, сырья и материалов; - информирует работодателя о любой ситуации, угрожающей жизни и здоровью воспитанников и работников, о каждом несчастном случае, происшедшим с воспитанником и работником учреждения, об ухудшении их здоровья; - участвует в организации первой помощи, а при необходимости оказания первой помощи пострадавшему в результате несчастного случая, происшедшего в учреждении; - подготавливает предложения работодателю, выборному органу первичной профсоюзной организации по совершенствованию инструкций по охране труда, проектам локальных нормативных актов по охране труда; - участвует в расследовании происшедших в учреждении аварий и несчастных случаев, а также осуществляет контроль за мероприятиями по их недопущению. 3.6. Комиссия по расследованию несчастных случаев Учреждения: -создается в Учреждении для расследования происшедшего несчастного случая (по факту, приказом заведующего). В ее состав входит представитель Отдела образования и молодёжной политики администрации города Новочебоксарска Чувашской Республики, ответственный по охране труда, представители работодателя и профсоюзного комитета Учреждения; -выявляет и опрашивает очевидцев происшествия, лиц, допустивших нарушения нормативных требований по охране труда, жизни и здоровья детей, получает необходимую информацию от работодателя и по возможности – объяснения от пострадавшего; -устанавливает на основании собранных документов и материалов обстоятельства и причины несчастного случая, определяет, был ли пострадавший в момент несчастного случая связан с производственной деятельностью и объяснялось ли его пребывание на месте происшествия исполнением им трудовых обязанностей; -квалифицирует несчастный случай как несчастный случай на производстве или как несчастный случай, не связанный с производством; - определяет лиц, допустивших нарушения техники безопасности, охраны труда, охраны жизни и здоровья детей, законов и иных нормативно-правовых актов; - определяет меры по устранению причин и предупреждению несчастных случаев в Учреждении. 3.7.Председатель профсоюзного комитета Учреждения: -организует общественный контроль за состоянием безопасности жизнедеятельности в Учреждении, деятельностью администрации по созданию и обеспечению здоровых условий, быта и отдыха работников и воспитанников; -принимает участие в разработке перспективных и текущих планов по охране труда в Учреждении, инструкций по обеспечению безопасности жизнедеятельности воспитанников и работников, подписывает их и способствует их реализации; -контролирует выполнение коллективных договоров, соглашений по улучшению условий и охраны труда; - осуществляет защиту социальных прав работников и воспитанников Учреждения; -проводит анализ травматизма и заболеваемости в Учреждении, участвует в разработке и реализации мероприятий по их предупреждению и снижению; -представляет интересы членов профсоюза в совместной с администрацией комиссии по охране труда, включая и участие в расследовании несчастных случаев; -участвует в проведении совместно с уполномоченными лицами по охране труда профсоюзов или трудового коллектива проверок, обследований технического состояния здания, сооружений, оборудования на соответствие их требованиям, правилам и нормам охраны труда, эффективности работы вентиляционных систем, санитарно-технических устройств, средств коллективной и индивидуальной защиты и пр. 3.8. Заместитель заведующего по ВМР Учреждения: - организует здоровье сберегающую среду в образовательном учреждении; - обеспечивает выполнение педагогическими работниками возложенных на них обязанностей по обеспечению безопасности жизнедеятельности воспитанников при организации воспитательно-образовательного процесса; - несет ответственность за организацию воспитательно-образовательного процесса в строгом соответствии с нормами и правилами охраны труда и техники безопасности; - организует приемку коррекционной комнаты, спортивного зала, музыкального зала, спортивной площадки актом готовности к новому учебному году; - обеспечивает контроль за безопасностью использования в образовательном процессе оборудования, приборов, технических и наглядных средств обучения; - при посещении занятий, режимных моментов, совместной деятельности воспитателя и детей анализирует соблюдение требований охраны труда педагогическими работниками ,при выявлении грубого нарушения требований охраны труда и безопасности, имеет право приостановить занятие до приведения условий в соответствие требованиям охраны труда и технике безопасности; - проводит повторный на рабочем месте, целевой, внеплановый инструктажи по охране труда с педагогическими работниками с регистрацией в журнале инструктажа по охране труда на рабочем месте; - разрабатывает инструкции по охране труда для педагогических работников ; - оказывает методическую помощь руководителям кружков, секций, педагогам при организации походов, экскурсий, массовых мероприятий по вопросам обеспечения техники безопасности воспитанников, предупреждению травматизма и других несчастных случаев, организует их инструктаж; - контролирует соблюдение и принимает меры по выполнению санитарно-гигиенических норм, требований, правил по охране труда, пожарной безопасности при проведении воспитательных мероприятий и работ вне образовательного учреждения с воспитанниками; - оказывает методическую помощь педагогическим работниками по организации с воспитанниками занятий, мероприятий; с воспитанниками и их родителями (законными представителями) мероприятий по предупреждению травматизма, дорожно-транспортных происшествий, несчастных случаев, происходящих на улице, воде и т.д. - изучает, соблюдает, доводит до педагогического персонала и контролирует соблюдение ими на производстве требования пожарной безопасности, электробезопасности и санитарно-гигиенические нормы и правила; -вносит предложения по улучшению и оздоровлению условий проведения воспитательно-образовательного процесса (для включения их в соглашение по охране труда), а также доводят до сведения руководителя учреждения о факторах, снижающих жизнедеятельность и работоспособность организма работающих, воспитанников (заниженность освещенности, шум пускорегулирующей аппаратуры, люминисцентных ламп, нарушение экологии на рабочих местах и др.); - оперативно извещает заведующего детским садом о каждом несчастном случае, организует принятие мер по оказанию первой доврачебной помощи пострадавшему. 3.9.Педагогические работники Учреждения: -Создают здоровые и безопасные условия для проведения воспитательно-образовательного процесса, режимных моментов в групповых помещениях (приёмная, групповая, спальная, умывальная, туалет), участок группы на территории ДОУ ( исправность и надёжность закрепления фрамуг, форточек, портретов, картин, шкафов для хранения пособий и игрового материала; устойчивость подставок для цветов в групповом и спальном помещении; не допущение выдачи детям лаков, красок, силикатного клея, колющих и режущих предметов, использования ножниц с острыми концами; хранение в недоступном для детей месте игл, шила, булавок, ножей, вилок, целостность изоляции электрических проводов ТСО, их исправность и др. в соответствии с Инструкцией по охране жизни и здоровья детей в групповом помещении), дополнительных помещениях (музыкальный зал, физкультурный зал, коррекционная комната, игротека); -несут личную ответственность за нарушение норм гигиены и правил техники безопасности воспитанниками; - не допускает использования неисправного оборудования; - несут личную ответственность за жизнь, здоровье воспитанников во время воспитательно-образовательного процесса; - изучают с детьми правила техники безопасности, пожарной безопасности, правила дорожного движения, поведения на улице, на воде, в чрезвычайных ситуациях; - осуществляют контроль за соблюдением правил (инструкций) по охране труда в групповых помещениях, дополнительных помещениях (музыкальный зал, физкультурный зал, коррекционная комната, игротека); - немедленно сообщают руководителю учреждения о происшедшем несчастном случае, принимает меры по оказанию первой доврачебной помощи пострадавшим; - добиваются обеспечения группового помещения, дополнительных помещений (музыкальный зал, физкультурный зал, коррекционная комната, игротек) средствами доврачебной медицинской помощи; - организовывают эвакуацию воспитанников при пожаре. - вносят предложения по улучшению и оздоровлению условий проведения воспитательно-образовательного процесса (для включения их в соглашение по охране труда), а также доводят до сведения руководителя учреждения о факторах, снижающих жизнедеятельность и работоспособность организма работающих, воспитанников (заниженность освещенности, шум пускорегулирующей аппаратуры, люминисцентных ламп, нарушение экологии на рабочих местах и др.); - изучают и соблюдают требования пожарной безопасности, электробезопасности и санитарно-гигиенические нормы и правила. 4. Права работников, осуществляющих работу по охране труда и безопасности жизнедеятельности в Учреждении 4.1 Ответственный по охране труда имеет право: - проверять состояние условий и охраны труда в Учреждении и предъявлять заведующему Учреждения обязательные для исполнения предписания установленной формы. При необходимости привлекать к проверкам специалистов из структурных подразделений по согласованию с заведующим; - запрещать эксплуатацию машин, оборудования, проведение работ и учебного процесса на местах, где выявлены нарушения нормативных правовых актов по охране труда, создающие угрозу жизни и здоровью работников или воспитанников с последующим уведомлением заведующего Учреждения; - запрашивать и получать от заведующего Учреждения материалы по вопросам охраны труда, требовать письменные объяснения от лиц, допустивших нарушения нормативных правовых актов по охране труда; - вносить предложения заведующему Учреждения об отстранении от работы лиц, не прошедших в установленном порядке инструктаж, обучение и проверку знаний по охране труда, медосмотр или грубо нарушающих правила, нормы и инструкции по охране труда; - принимать участие в рассмотрении и обсуждении состояния охраны труда в Учреждении на заседаниях профсоюзного комитета, общих собрания трудового коллектива; - вносить заведующему Учреждения предложения о поощрении отдельных работников за активную работу по созданию безопасных условий труда и образовательного процесса, а также о привлечении в установленном порядке к дисциплинарной, материальной и уголовной ответственности виновных в нарушении законодательных и иных нормативных правовых актов по охране труда; - представительствовать по поручениям заведующего Учреждения в государственных и общественных организациях при обсуждении вопросов по охране труда. 4.2 Комиссия по охране труда имеет право: -получать от работодателя информацию о состоянии условий труда на рабочих местах, производственного травматизма и профессиональных заболеваний, наличии опасных и вредных производственных факторов и мерах по защите от них, о существующем риске повреждения здоровья; -заслушивать на заседаниях Комиссии сообщения работодателя (его представителей) и других работников организации о выполнении ими обязанностей по обеспечению безопасных условий и охраны труда на рабочих местах и соблюдению гарантий прав работников на охрану труда; -заслушивать на заседаниях Комиссии руководителей и других работников Учреждения, допустивших нарушения требований охраны труда, повлекших за собой тяжелые последствия, и вносить работодателю предложения о привлечении их к ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации; -участвовать в подготовке предложений к разделу коллективного договора (соглашения по охране труда) по вопросам, находящимся в компетенции Комиссии; -вносить работодателю предложения о поощрении работников организации за активное участие в работе по созданию условий труда, отвечающих требованиям безопасности и гигиены; -содействовать разрешению трудовых споров, связанных с нарушением законодательства об охране труда, изменением условий труда, вопросами предоставления работникам, занятым во вредных и (или) опасных условиях труда, компенсаций. 4.3.Уполномоченный по охране труда Учреждения имеет право: -осуществлять контроль в учреждении за соблюдением требований инструкций, правил и норм по охране труда, локальных нормативных актов; -осуществлять проверки или обследования состояния условий и охраны труда на рабочих местах, выполнения мероприятий, предусмотренных коллективным договором, соглашениями, а также по результатам расследования несчастных случаев; - принимать участие в расследовании несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний; - получать информацию от работодателя и иных должностных лиц учреждения о состоянии условий и охраны труда, а также о мерах по защите от воздействия вредных и(или) опасных производственных факторов; - вносить обязательные для рассмотрения должностными лицами учреждения предложения об устранении нарушений требований охраны труда; - защищать права и законные интересы членов профессионального союза по вопросам возмещения вреда, причиненного их здоровью на работе; -направлять предложения должностным лицам о приостановке работ в случаях непосредственной угрозы жизни и здоровью работников, воспитанников; - принимать участие в рассмотрении трудовых споров, связанных с нарушением требований охраны труда, обязательств, предусмотренных коллективным договором и соглашениями, изменениями условий труда; - вносить работодателю, должностному лицу и в выборный орган первичной профсоюзной организации предложения по проектам локальных нормативных правовых актов об охране труда; - обращаться в соответствующие органы с предложениями о привлечении к ответственности должностных лиц, виновных в нарушении требований охраны труда, сокрытии фактов несчастных случаев на производстве. |
Похожие:
 |
Инструкция по охране труда разрабатывается для профессии, должности,... Председатель профкома Заведующий мбдоу «Детский сад №14 «Чайка» «Детский сад №14 «Чайка» |
|
В. В. Орловский «09» января 2015 года положение Об организации работы по охране труда и безопасности жизнедеятельности воспитанников |
|
Инструкция № иот-31-0/13 по охране труда Согласованно» «утверждаю» Председатель пк мбдоу детский Заведующий мбдоу детский сад №1 |
 |
Инструкция №иот-18-0/13 по охране труда при эксплуатации внутренних систем электроосвещения «согласованно» «утверждаю» Председатель пк мбдоу детский Заведующий мбдоу детский сад №1 |
|
Инструкция №иот-46-0/13 по охране труда правила поведения в гололед, при падении снега Согласованно» «утверждаю» Председатель пк мбдоу детский Заведующий мбдоу детский сад №1 |
|
Инструкция №иот-21-0/13 по охране труда для воспитанников и родителей... «согласованно» «утверждаю» Председатель пк мбдоу детский Заведующий мбдоу детский сад №1 |
|
Приказ № годовой план работы муниципального бюджетного дошкольного... Педагогическим советом мбдоу «Детский сад №14» приказом заведующего мбдоу «Детский сад №14» |
|
Инструкция по охране жизни и здоровья детей. Инструкция по охране труда Настоящее положение разработано в мбдоу детский сад №32 села Могилевка (далее доу) для определения перечня основной документации... |
|
Положение об организации первой помощи пострадавшим на производстве... Председатель профкома Заведующий мбдоу «Детский сад №14 «Чайка» «Детский сад №14 «Чайка» |
|
Инструкция об организации пропускного режима на объекте мбдоу №154... «Детский сад общеразвивающего вида» во исполнение Федерального закона от 06. 03. 2006 №35-фз «О противодействии терроризму» и устанавливает... |
|
1 Настоящее Положение об охране жизни и здоровья воспитанников (далее... Организация охраны жизни и здоровья воспитанников в период обучения и воспитания осуществляется мбдоу |
|
«Утверждаю» Заведующий мбдоу «Детский сад №22» «Золотая рыбка» Бугульминского... Настоящее Положение о должностной инструкции работников (далее Положение) в муниципальном бюджетном дошкольном образовательном учреждении... |
|
«Центр развития ребёнка – детский сад №22 «умка» города Обнинска Положение) устанавливает порядок подготовки и организации проведения самообследования Муниципальным бюджетным дошкольным образовательным... |
|
Доклад о жизнедеятельности мбдоу «детский сад общеразвивающего вида... Муниципальное бюджетное дошкольное образовательное учреждение «Детский сад общеразвивающего вида №25» |
|
Приказ №1 от 09. 01. 2014г. Должностная инструкция №012 оператора... Иркутска детский сад компенсирующего вида №162 (мбдоу г. Иркутска детский сад №162) |
|
Номенклатура документов по охране труда мбдоу детский сад д. Ивановка... |