Приобретение основных средств.
В 2012 году по программе «Старшее поколение» было выделено 572350 руб. Все эти средства были направлены на приобретение различного оборудования для отделения милосердия, а именно:
Было приобретено: - гусеничный лестничный подъемник 124800 руб.
- стиральная машина 140000 руб.
- 17 функциональных кроватей 123250 руб.
- тумбы прикроватные 88331 руб.
- облучатели и очистители воздуха 77776 руб.
- кондиционер 18193 руб.
В соответствии с бюджетным и вне бюджетным финансированием на замену устаревшего и отслужившего свой срок оборудования и мебели в 2012 году были выделены средства на:
- установку новой корпусной мебели в изоляторе 85540 руб.
- установлена новая мебель в кабинете директора и мед. Кабинет. 99980 руб.
- установлены кондиционеры 87000 руб.
- приобретено медицинское оборудование(Алмаг, Ингалятор и т. д.)22570 руб.
- приобретено стульев 25000 руб.
приобретены холодильники 3 шт. телевизор, навигаторы 2 шт.
видео регистраторы 2 шт., св. аппарат, насосы 2 шт., лестница,
устройство для подшивки документов, нейтрализатор и др. 105651 руб.
Итого на приобретение основных средств было израсходовано 998091руб., в том числе по бюджету - 572350 руб., за счет внебюджетных средств - 425741 руб.
Медико - социальное обслуживание.
В соответствии с государственным заданием на 2012 год было определено плановых 17250 койко- мест. Выполнено 17309 койко-мест, что составляет 100,3 %.
В течение года проведена огромная работа по различным направлениям медико-социального обслуживания:
- проводились различные лабораторные исследования ( пробы на стерильность, смывы белья и с кухонного оборудования, замеры шума и освещенности, микроклимата и т.д.) Затраты составили 30100 руб.
- проводились работы по дезинфекции и дезинсекции на сумму 5300 руб.
- приобретено медикаментов на сумму 68500 руб. в том числе по бюджету на сумму 51750 руб., за счет внебюджетных средств на сумму 16750 руб.
Было проведено более 263 консультаций врачами узких специальностей, проведен ежегодный углубленный осмотр всех клиентов. Кроме этого в течение года клиенты осматривались врачом терапевтом. Было проведено 1839 физиотерапевтических процедур. Все оборудование в течение года работало исправно.
Было получено 41460 литров дезинфицирующего 0,02% раствора анолит.
Проводились и другие профилактические мероприятия. Было привито от гриппа 42 человека.
Ежемесячно составлялись графики работы, ежедневно велся учет рабочего табеля рабочего времени, экран санитарного состояния и качества работы медицинского персонала. Составлялись и своевременно отправлялись отчеты и запрашиваемые сведения.
В течение года медицинский персонал осуществлял составление меню, вел подсчет калорийности питания и выполнения натуральных норм. Под контролем медицинского персонала, проводились прогулки с клиентами, генеральная уборка помещений и помывка, работа на приусадебном хозяйстве и многое, многое другое.
В 2012 году было проведено 4 проверки, направленные на контроль за медицинской деятельностью в учреждении.
В 2012 году поступило 12 клиентов, выбыло 10 человек из них : домой 1 чел. переведено в другие дома-интернаты 2 чел., умерли 7 чел.
Средний возраст проживающих составил 74,6 года из них Мужчины 65 лет, женщины 83 года. На конец 2012 года в доме проживают 8 человек возраст которых превышает 90 лет.
Для удобства в работе, кроме проведения ремонтных работ мед кабинета, была установлена новая корпусная мебель, специально разработанная.
Установлен кондиционер. В соответствии с коллективным договором своевременно медицинский персонал обеспечивался спецодеждой. Регулярно проводилась ее стирка.
Организация питания.
В течение 2012 года работники пищеблока занимались приготовлением различных блюд в соответствии рецептурным справочником. Пища всегда отличалась высокими вкусовыми качествами и дизайнерским оформлением. Со стороны клиентов не было ни одного нарекания по организации питания. Стоимость питания на одного человека в день составила 132 руб., из них за счет бюджета 46 руб., за счет вне. бюджета 86 руб. Калорийность в среднем составила 2759 к\кал.
Работники пищеблока своевременно проводили различные мероприятия, направленные на качественный выпуск продукции. Своевременно проводилось техническое обслуживание оборудования в соответствии с договором с «Нижегородторгмонтаж» на сумму 19824 руб.
Проводилась работа по производственному контролю, поверке весов и другие виды работ. В течение года все оборудование работало и находилось в исправном состоянии.
Для приготовления пищи использовалась только очищенная вода установкой «Изумруд».
Было дополнительно разработано и введено 3 новых блюда, которые способствовали разнообразию меню и расширению ассортимента.
При поступлении нового сырья, проводились акты контрольных разработок.
В 2012 году для работы пищеблока было приобретен необходимый кухонный инвентарь на сумму 2508 руб. В комнате отдыха установлен кондиционер.
Все работники пищеблока своевременно проходили мед. Осмотр и соблюдали правила личной гигиены. Для удобств, создания комфортных условий работы проведен ремонт санитарно-гигиенической комнаты, с установкой новой душевой кабины.
Своевременно производилась стирка и замена медицинских халатов.
Санитарно гигиеническое содержание
Наряду с медицинским персоналом, работники банно- прачечного комбината отвечают за санитарно гигиеническое и эстетическое содержание комнат, соблюдение личной гигиены клиентов, стирку, ремонт и обеспечение мягким инвентарем, обувью и постельными принадлежностями проживающих.
В 2012 году было закуплено мягкого инвентаря на сумму 164629 руб., в том числе за счет бюджетных средств на сумму 21200 руб., за счет внебюджетных средств на сумму 143429 руб.
Регулярно раз в 7 дней проводилась помывка и стирка белья и постельных принадлежностей клиентов, мало мобильных по мере необходимости.
Для стирки и дезинфекции приобретены моющие средства на сумму 42635 руб.
В общей сложности было постирано 17560 кг белья, на это израсходовано 120 кг стирального порошка.15 комплектов постельных принадлежностей прошли камерную обработку в СЭС.
Регулярно проводились генеральные уборки палат и помещений.
Выполнялась и другая очень нужная работа, где работники банно-прачечного комбината принимали самое активное участие.
Прачечное оборудование в течение года работало без сбоев.
Социально- культурное обеспечение
Коллектив дома интерната в течение 2012 года делал все возможное, чтобы старики не чувствовали себя одинокими. Были заключены партнерские соглашения со многими художественными коллективами города и района, которые приезжали и дарили номера художественной самодеятельности, исполняли песни, сценки, читали стихи. Регулярно проводились литературные вечера, которые организовывали работники библиотеки им. А.С.Пушкина.
Дом интернат имеет свою прекрасную библиотеку, которая насчитывает более 1000 книг. В течение 2012 года работала и передвижная библиотека центральной библиотечной системы. В достаточном количестве имеется игровой материал (шашки, шахматы, домино и др.), по которым неоднократно проводились турниры. Имеются в наличии музыкальные инструменты.
В комнатах проживающих установлены много-программные радио приемники, по желанию клиентов в каждой комнате проведено кабельное телевидение. Все желающие по согласованию с администрацией дома устанавливают свои телевизоры и холодильники. В достаточном количестве имеется видео, фото и аудио аппаратура, которая используется для нужд клиентов.
За 2012 год было проведено 32 праздничных мероприятия. Оказывалась помощь в написании писем, открыток, поздравлений и др. По просьбе клиентов они обеспечивались продуктовыми наборами, выполнялись и другие поручения .
Проводилась работа по вовлечению жителей для участия в культурной жизни дома. Создан и функционирует ансамбль «Соседушки», который широко известен в районе и среди стационарных учреждений.
Жительница дома Цветкова Н.А. неоднократно становилась победителем районных и областных конкурсов «Лидер чтения». И в этом году она стала победителем и была награждена почетным дипломом.
Частые гости в доме дети, школьники и священнослужители.
Ежеквартально подводятся итоги конкурса на лучшее содержание жилой комнаты . Победителям вручается Знак «Образцовая комната». Оформляются поздравления к дню рождения, создан и работает свой Сайт дома интерната.
Регулярно выпускаются фото-газеты и обновляется стенд « Фото - мгновения», отражающие в том числе и культурную жизнь клиентов и многое, многое другое.
Кадровое и правовое обеспечение
Согласно штатному расписанию на 2012 год количество рабочих мест по профессиям составляет 61,75 ед.
В целях проводимой работы, направленной на повышение социальной защищенности работающих и в целях увеличения заработной платы, было принято решение оптимизации количества работающих и составлено рабочее расписание.
Средняя списочная численность работающих за 2012 год составила 41 чел.
Списочный состав на 30.12.2012 г - 38 чел., из них:
мужчины – 8 чел., женщины - 30 чел., в том числе 3 человека находятся в отпуске по уходу за ребенком.
Молодежь до 30 лет – 4 чел.
Женщины 55 лет и старше -5 чел.
Мужчины 60 лет и старше – 3 чел.
Из числа работающих имеют высшее образование – 7 чел.
Среднее профессиональное – 10 чел.
Начальное профессиональное – 6 чел.
Среднее и н\среднее – 16 чел.
В 2012 году учреждение постоянно испытывало нехватку кадров, особенно в медицинских сестрах, работниках пищеблока, технических работниках и в санитарках ваннщицах и уборщицах. К концу года положение улучшилось незначительно.
В 2012 году прошли обучение и повысили свою квалификацию 7 сотрудников. Затраты составили 17500 руб.
8 сотрудникам была оказана материальная помощь на сумму 45500 руб.
По совместному договору с центром занятости и администрацией района на базе дома интерната были организованы рабочие места для несовершеннолетней молодежи. В 2012 году ребята работали: 3 человека с 1.02 по 29.02.2012 г.
15 человек с 1.06. по 29.06.2012 г.
10 человек с 2.07. по 20.07.2012 г.
В течение 2012 года был составлен 31 протокол оперативных совещаний у директора и собраний с проживающими.
Со стороны вышестоящих организаций в 2012 году было проведено 14 проверок, направленные на качество оказываемых услуг, соблюдения различных норм и правил, а именно:
УСЗН – 4 проверки Росздравнадзор - 4 проверки
Полиции – 2 проверки Россельхознадзор -1 проверка
Госпожнадзор – 1 проверка ГУ УПФР – 1 проверка
ФСС – 1 проверка
Проводились проверки по внутреннему контролю качества оказываемых медицинских и социальных услуг комиссией созданной в учреждении.
В течении года было заключено 12 договоров с вновь поступившими и 91 дополнительное соглашение с клиентами. Велась работа по прописке и выписке жителей.
Было заключено 72 договора по хозяйственной деятельности и поставке товаров в учреждение.
Комиссией было проведено 8 котировок на поставку товаров и оказанию различных услуг. В течение года оказывалась различная юридическая помощь клиентам и сотрудникам.
|
