«Перечень отраслевых профессий и специальностей в сфере электронных сми и описание квалификационных требований (характеристик) к ним»

Скачать 1.95 Mb.

Название	«Перечень отраслевых профессий и специальностей в сфере электронных сми и описание квалификационных требований (характеристик) к ним»
страница	6/49
Тип	Руководство

rykovodstvo.ru > Руководство эксплуатация > Руководство

1 2 3 4 5 6 7 8 9 ... 49

Младший продюсер

Отдела производства телевизионных программ
Квалификационные требования
На должность Младшего продюсера назначается лицо, имеющее высшее или среднее специальное образование и стаж работы не менее 1 года.
Функциональные обязанности
Младший продюсер обязан:

- Ассистировать в развитии проектов и контролировать исполнение инициатив, связанных с производством определенных программ.

- Ассистировать в развитии и производстве определенных оригинальных программ, от предложения и представления бюджета до выхода программы в эфир.

- Поддерживать и контролировать процесс производства определенных оригинальных программ, руководить вместе с Исполнительным продюсером редакцией шоу и общим направлением шоу.

- Работать с отделами маркетинга, продаж и развития сети, чтобы обеспечивать максимальное использование сетью всех возможностей маркетинга, продаж и регионального развития.

- Отвечать за бюджеты отдельных программ.

- Придерживаться графика всех аспектов производства программ.

- Поддерживать своевременное понимание меняющейся конкурентной и клиентской среды.

- Осмысливать креативные и стратегические решения для широкого спектра проблем производства.

- Реализовывать сетевую стратегию в сфере производства.

Заместитель Главного редактора

Квалификационные требования
На должность Заместителя Главного редактора назначается лицо, имеющее высшее профессиональное образование и стаж работы на руководящих должностях в творческих организациях не менее 3-х лет
Функциональные обязанности
- Выполняет обязанности, делегированные Главным редактором Редакции.

- Участвует в формировании концепции вещания Редакции, в разработке перспективных и текущих календарно-тематических, производственно-финансовых планов Редакции, добивается их сбалансированности с возможностями технических средств, численностью, материальными и финансовыми ресурсами, обеспечивает выполнение плановых показателей.

- Осуществляет связь с общественными организациями и творческими союзами, местными телерадиоорганизациями и зарубежными организациями.

- Способствует развитию деловых и творческих контактов с отечественными и зарубежными организациями.

- Подготавливает к заключению договора с авторами, сторонними предприятиями, организациями и учреждениями. Контролирует выполнение обязательств по договорам.

- Утверждает готовые программы и микрофонные материалы.

- Принимает участие в работе редакционного совета.

- Контролирует документы на оплату труда и оплату труда нештатных работников, согласовывает размеры и порядок выплаты авторского, исполнительского вознаграждения за создание различных видов произведений.

- Обеспечивает выполнение календарно-тематических и производственных планов и заданий творческими группами.

- Осуществляет меры по применению прогрессивных форм организации труда, совершенствованию видов и форм вещания.

- Контролирует рациональное использование выделенных материальных, финансовых и технических средств.

- Контролирует рекламную и рекламно-информационную деятельность творческих групп при создании программ.

- Принимает меры по обеспечению Редакции квалифицированными работниками, создает условия для постоянного творческого роста и повышения квалификации сотрудников.

- Принимает меры по реализации приказов, инструкций и указаний руководства Компании, относящихся к работе Редакции, обеспечивает их выполнение.

- Организует ведение делопроизводства в соответствии с единой государственной системой делопроизводства, разрабатывает структуру и штатное расписание Редакции, а. также Положение о Редакции, должностные инструкции работников в соответствии с приказом Компании.

- Решает все вопросы на основе соблюдения действующего законодательства, активно использует правовые средства для совершенствования управления, укрепления договорной и трудовой дисциплины и новых условий хозяйствования.

- Принимает участие в решении вопросов поощрения отличившихся работников, наложении дисциплинарных взысканий на нарушителей трудовой и производственной дисциплины.

1 2 3 4 5 6 7 8 9 ... 49

Похожие:

	Руководство издательского дома 5 Перечень отраслевых профессий и специальностей в сфере печатных сми и книгоиздания, описание квалифицированных требований (характеристик)...		Приказ Минздрава СССР от 21 июля 1988 г. N 579 "Об утверждении квалификационных... В целях определения профессиональной компетентности, объема знаний, практических умений и навыков врачей различных специальностей...
	Описание характеристик и требований к работам, услугам Оао «манн», рядом с котельной у канализационного колодца №21 (см схему – Приложение 1)		Согласовано Рф от 05. 03. 2004 №30 "Об утверждении Единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих, раздел "Торговля...
	Должностная инструкция повара доу Рф от 05. 03. 2004г №30 "Об утверждении Единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих, раздел "Торговля...		Большинская средняя общеобразовательная школа Рф от 05. 03. 2004г №30 "Об утверждении Единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих, раздел "Торговля...
	Должностная инструкция №06 заместитель директора по гражданско патриотическому... Устава школы, на основе тарифно-квалификационных характеристик (требований) по должностям работников учреждений образования, утвержденных...		Методические рекомендации по формированию себестоимости строительно-монтажных... Справочник квалификационных характеристик профессий работников. Выпуск 64 "Будівельні, монтажні та ремонтно-будівельні роботи. Будівництво...
	"Создание единой системы отраслевых требований по проектированию... Федеральной целевой программы "Социальная поддержка инвалидов на 2000-2005 годы" в соответствии с Государственным контрактом n 1...		Квалификационные характеристики должностей работников в области физической культуры и спорта Енными для обоснования рациональной организации труда, правильного подбора, расстановки и использования кадров, обеспечения единства...
	Техническое задание № п/п Разделы Описание характеристик и требований к товару Комплекс лазерный трехкоординатный кл-05-01 или эквивалент с системой чпу на основе персонального компьютера, предназначенного для...		Постановление Минтруда РФ от 10. 11. 1992 n 31 Об утверждении тарифно-квалификационных характеристик по общеотраслевым профессиям рабочих
	Техническое задание на поставку мельницы барабанной шаровой Непосредственное описание товаров необходимый перечень функциональных и технических характеристик, потребительских свойств, комплектации,...		"Об утверждении разрядов оплаты труда и тарифно-квалификационных... На в региональном выпуске "Финансовой газеты", октябрь 2003 г., N 40, а также в приложении к газете "Учет. Налоги. Право" "Официальные...
	Описание характеристик и требований к работам, услугам Ежемесячное выполнение работ по техническому обслуживанию (включая запчасти по текущему мелкому ремонту и за исключением замены узлов...		Описание характеристик и требований к работам, услугам Порядок формирования цены договора (с учетом или без учета расходов на перевозку, командировочных расходов, страхования, уплатой...

Руководство, инструкция по применению