Регламента Администрации Зерноградского района

Скачать 153.3 Kb.

Название	Регламента Администрации Зерноградского района
Тип	Регламент

rykovodstvo.ru > Руководство эксплуатация > Регламент

УТВЕРЖДАЮ

Глава Зерноградского района
_______________ В.И. Кучеров

«04» мая 2012 года

Приложение № 50

к распоряжению

Администрации

Зерноградского района

от 04.05.2012 № 41

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ

главного специалиста (экономиста) отдела сельского хозяйства и охраны

окружающей среды Администрации Зерноградского района
1. Общие положения

1.1. Должность муниципальной службы - главный специалист (экономист) отдела сельского хозяйства и охраны окружающей среды Администрации Зерноградского района (далее - главный специалист) относится к старшей группе должностей муниципальной службы.

1.2. Назначение и освобождение от должности главного специалиста осуществляется Главой Зерноградского района на условиях трудового договора по представлению заведующего отделом сельского хозяйства и охраны окружающей среды Администрации района и по согласованию с заместителем главы Администрации Зерноградского района по сельскому хозяйству.

1.3. Главный специалист непосредственно подчиняется заведующему отделом сельского хозяйства и охраны окружающей среды Администрации Зерноградского района.

1.4. Главный специалист не имеет в подчинении работников.

1.5. Во время отсутствия главного специалиста (командировка, отпуск, болезнь и т.д.) его должностные обязанности исполняет должностное лицо, назначаемое распоряжением Администрации Зерноградского района по представлению заведующего отделом сельского хозяйства и охраны окружающей среды Администрации района и по согласованию с заместителем главы Администрации района по сельскому хозяйству.

1.6. Главный специалист осуществляет свою служебную деятельность и реализует свои полномочия на основании:

- Конституции Российской Федерации;

- Федерального закона от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»;

- Федерального закона от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации»;

- указов Президента Российской Федерации;

- постановлений Правительства Российской Федерации;

- иных федеральных и областных законов, в том числе федеральных и областных законов, регулирующих особенности прохождения муниципальной службы.

- Устава Ростовской области;

- Областного закона от 09.10.2007 № 786-ЗС «О муниципальной службе в Ростовской области»;

- Устава муниципального образования «Зерноградский район»;

- Регламента Администрации Зерноградского района;

- Положения об Администрации Зерноградского района;

- Положения об отделе сельского хозяйства и охраны окружающей среды Администрации Зерноградского района;

- Правил внутреннего трудового распорядка, установленных в Администрации Зерноградского района;

- распоряжения Администрации Зерноградского района от 07.04.2011 № 36 «Об утверждении Кодекса этики и служебного поведения муниципальных служащих Администрации Зерноградского района»;

- Коллективного договора Администрации Зерноградского района;

- иных нормативных правовых актов Зерноградского района, регламентирующих направление деятельности главного специалиста;

- настоящей должностной инструкции.

Квалификационные требования

к главному специалисту отдела сельского хозяйства и охраны

окружающей среды Администрации Зерноградского района
2.1. На должность главного специалиста назначается лицо, имеющее:

2.1.1.высшее профессиональное образование;

2.1.2. требования к стажу муниципальной службы или государственной гражданской службы Российской Федерации (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности не предъявляются.

2.2. Профессиональные знания:

- Конституции Российской Федерации;

- Федерального закона от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»;

- Федерального закона от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации»;

- Федерального закона от 20.07.1995 № 115-ФЗ «О государственном прогнозировании и программах социально-экономического развития Российской Федерации»;

- Федерального закона от 09.07.2002 № 83-ФЗ «О финансовом оздоровлении сельскохозяйственных товаропроизводителей»;

- Федерального закона от 26.10.2002 № 127-ФЗ «О несостоятельности (банкротстве)»;

- Федерального закона от 29.12. 2006 № 264-ФЗ «О развитии сельского хозяйства»;

- постановления Правительства Российской Федерации от 14.07.2007 № 446 «О государственной программе развития сельского хозяйства и регулирования рынков сельскохозяйственной продукции, сырья и продовольствия на 2008-2012 годы»;

- Устава Ростовской области;

- Областного закона от 09.10.2007 № 786-ЗС «О муниципальной службе в Ростовской области»;

- Областного закона от 22.10.2005 № 372-ЗС «О наделении органов местного самоуправления отдельными государственными полномочиями Ростовской области в сфере сельского хозяйства»;

- Областного закона от 19.11.2009 № 326-ЗС «О развитии сельского хозяйства в Ростовской области»;

- постановления Администрации Ростовской области от 30.11.2009 № 633 «Об утверждении Областной долгосрочной целевой программы развития сельского хозяйства и регулирования рынков сельскохозяйственной продукции, сырья и продовольствия в Ростовской области на 2010-2014 годы»;

- Устава муниципального образования «Зерноградский район»;

- постановления Главы Зерноградского района от 03.08.2007 № 561 «О регламенте Администрации Зерноградского района»;

- постановления Главы Зерноградского района от 10.03.2009 № 149 «Об утверждении правил внутреннего трудового распорядка Администрации Зерноградского района»;

- муниципальных нормативных правовых актов, регламентирующих сферу деятельности главного специалиста.
2.3. Профессиональные навыки:
- работы в сфере экономики, планирования и анализа результатов финансово-экономической деятельности сельскохозяйственной отрасли на территории Зерноградского района;

- квалифицированного планирования работы, контроля, анализа и прогнозирования деятельности в отрасли сельского хозяйства, последствий принимаемых решений, стимулирования достижения результатов;

- подготовки информационно-аналитических материалов;

- анализа и прогнозирования деятельности в порученной сфере;

- систематического повышения профессиональных знаний и квалификации;

- выполнения поручений непосредственного руководителя;

- подготовки проектов муниципальных правовых актов по направлению деятельности главного специалиста;

- использования опыта и мнения коллег;

в сфере использования технических и программных средств, необходимых для решения задач, в соответствии с квалификационными требованиями базового уровня в области информационно-коммуникационных технологий (ИКТ):
а) знания:

- аппаратного и программного обеспечения;

- возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в муниципальных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота;

- общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности
б) навыки:

- работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера;

- работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет;

-работы в операционной системе;

- управления электронной почтой;

- работы в текстовом редакторе;

- работы с электронными таблицами;

- подготовки презентаций;

- использования графических объектов в электронных документа;

- работы с базами данных.

Функции, должностные обязанности, права и ответственность

главного специалиста отдела сельского хозяйства и охраны окружающей среды Администрации Зерноградского района

3.1. Функции главного специалиста:

3.1.1. Осуществление деятельности по исполнению муниципальным районом переданных государственных полномочий и полномочий муниципального района в сфере экономики и планирования сельскохозяйственного производства на территории Зерноградского района.

3.2. Должностные обязанности главного специалиста:

3.2.1. В своей деятельности главный специалист руководствуется основными обязанностями муниципального служащего, предусмотренными Федеральным законом от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», в том числе обязан соблюдать ограничения, выполнять обязательства, не нарушать запреты, установленные законодательством для муниципальных служащих.

3.2.2. Исходя из требований, предусмотренных Федеральным законом от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», главный специалист уведомляет в установленном порядке представителя нанимателя, органы прокуратуры или другие государственные органы обо всех случаях обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений.

3.2.3. Исходя из задач отдела сельского хозяйства и охраны окружающей среды Администрации Зерноградского района главный специалист:

совместно со специалистами отдела и сельскохозяйственных предприятий района участвует в определении основных направлений развития сельскохозяйственного производства на территории Зерноградского района;

организует работу по разработке долгосрочных, среднесрочных и краткосрочных прогнозов социально-экономического развития Зерноградского района в области сельского хозяйства с учетом вероятностного воздействия внутренних и внешних политических, экономических и других факторов;

разрабатывает прогнозные показатели развития сельскохозяйственного производства района на основе сводного производственно-финансового плана;

осуществляет мониторинг производственно-экономических показателей деятельности сельхозпредприятий в разрезе основных сельскохозяйственных культур и видов сельскохозяйственной продукции, поступлений налоговых и других обязательных платежей от сельхозтоваропроизводителей района, уровня среднемесячной заработной платы и просроченной задолженности по сельскохозяйственным предприятиям района;

организует работу по включению сельхозтоваропроизводителей района в программу финансового оздоровления;

осуществляет порядок проведения реструктуризации долгов сельскохозяйственных товаропроизводителей. Определяет соответствие предоставленных документов требованиям к участнику программы финансового оздоровления;

проверяет достоверность плана улучшения финансового состояния должника и достаточность поступлений денежных средств для исполнения должником текущих обязательств и обязательств, принятых в рамках соглашения о реструктуризации долгов;

осуществляет мониторинг уплаты текущих платежей участниками программы финансового оздоровления;

организует работу с сельхозпредприятиями района по недопущению возбуждения процедуры несостоятельности (банкротства);

осуществляет контроль за соблюдением действующего трудового законодательства на сельскохозяйственных предприятиях района;

оказывает информационно-консультационные услуги по финансово-экономическим вопросам сельскохозяйственной деятельности;

осуществляет подготовку аналитических материалов (справок, информаций, отчетов и др.) по вопросам развития сельского хозяйства на территории района;

выполняет печатные работы самостоятельно;

готовит ответы на запросы государственных органов, органов местного самоуправления, должностных лиц по вопросам, входящим в компетенцию отдела сельского хозяйства и охраны окружающей среды Администрации Зерноградского района;

рассматривает в соответствии с действующим законодательством обращения граждан по вопросам, входящим в компетенцию отдела сельского хозяйства и охраны окружающей среды Администрации Зерноградского района;

участвует в обеспечении доступа к информации о деятельности Администрации Зерноградского района в соответствии со своей компетенцией;

в соответствии со своей компетенцией выполняет другие обязанности, а также поручения заведующего отделом сельского хозяйства и охраны окружающей среды Администрации Зерноградского района.

3.3. Права главного специалиста отдела сельского хозяйства и охраны окружающей среды Администрации Зерноградского района.

При исполнении своих должностных обязанностей главный специалист обладает правами, установленными статьей 11 и другими положениями Федерального закона от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», Областным законом от 09.102007 № 786-ЗС «О муниципальной службе в Ростовской области» и иными нормативными правовыми актами о муниципальной службе.

3.4. Ответственность главного специалиста

Главный специалист несет ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение возложенных на него должностных обязанностей; за действия или бездействие, ведущие к нарушению прав и законных интересов граждан; за разглашение государственной тайны (в случае наличия допуска к сведениям, ее составляющим), а также сведений, ставших ему известными в связи с исполнением должностных обязанностей в соответствии с Федеральным законом от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации».
4. Перечень вопросов,

по которым главный специалист вправе или обязан принимать самостоятельные управленческие решения

Главный специалист:

4.1. В установленном порядке запрашивает от отраслевых (функциональных) органов Администрации Зерноградского района, структурных подразделений Администрации Зерноградского района информацию, необходимую для исполнения должностных обязанностей.

4.2. По поручению заведующего отделом сельского хозяйства и охраны окружающей среды Администрации Зерноградского района принимает участие в работе создаваемых органами местного самоуправления коллегиальных, совещательных органов (комиссий, рабочих групп и т.п.).
5. Перечень вопросов,

по которым главный специалист вправе или обязан участвовать при подготовке проектов муниципальных нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих или иных решений
5.1 Главный специалист вправе участвовать при подготовке проектов постановлений и распоряжений Администрации Зерноградского района и (или) проектов управленческих решений Главы Зерноградского района, совещательных и консультативных органов, по вопросам, входящим в его компетенцию.

5.2. Главный специалист обязан участвовать при подготовке проектов постановлений и распоряжений Администрации Зерноградского района и (или) проектов управленческих решений Главы Зерноградского района, совещательных и консультативных органов, разрабатываемых отделом сельского хозяйства и охраны окружающей среды Администрации Зерноградского района.
6. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения главным специалистом

проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений

6.1. Главный специалист осуществляет подготовку, согласование и рассмотрение проектов управленческих и иных решений в порядке и в сроки, установленные Регламентом Администрации Зерноградского района, инструкцией по делопроизводству в Администрации Зерноградского района и иными организационно-распорядительными документами Администрации Зерноградского района.
7. Порядок служебного взаимодействия главного специалиста

в связи с исполнением им должностных обязанностей с государственными гражданскими служащими, муниципальными служащими Администрации Зерноградского района, муниципальными служащими иных муниципальных образований, гражданами и организациями

Для выполнения своих должностных обязанностей и реализации предоставленных прав главный специалист в порядке, установленном действующими нормативными правовыми актами и иными организационно-распорядительными документами, взаимодействует с:

- федеральными государственными органами, территориальными органами федеральных органов исполнительной власти;

- государственными органами Ростовской области и других субъектов Российской Федерации;

- органами местного самоуправления и должностными лицами местного самоуправления;

- организациями и гражданами.
8. Перечень государственных, муниципальных услуг, оказываемых главным специалистом гражданам и организациям

При выполнении своих должностных обязанностей главный специалист не оказывает государственные, муниципальные услуги гражданам и организациям.
9. Показатели эффективности и результативности профессиональной

и служебной деятельности главного специалиста

Эффективность и результативность профессиональной и служебной деятельности главного специалиста оценивается в соответствии со следующими показателями:

1. Показатели эффективности

№ п/п	Показатели	Варианты оценки	Баллы
1.1	Использование в процессе работы методов планирования	- навыки планирования отсутствуют; - планирование работы осуществляется при постоянном контроле и необходимой помощи со стороны руководителя; - планирование работы осуществляется преимущественно самостоятельно на основе комплексного анализа ситуации и точного определения приоритетов деятельности на определенную перспективу	0 1 2
1.2	Соответствие содержания выполненных работ нормативно установленным требованиям (регламенты, стандарты, нормы и т.п.)	- выполненная работа, как правило, не соответствует нормативно установленным требованиям; - выполненная работа в основном соответствует нормативно установленным требованиям; - выполненная работа полностью соответствует нормативно установленным требованиям	0 1 2
1.3	Широта использования профессиональных знаний при выполнении работ	- используются узко специализированные знания функционирования одной отрасли или сферы управления; - используется широкий спектр знаний функционирования одной отрасли или сферы управления; - используется широкий спектр знаний функционирования ряда смежных отраслей или сфер управления	1 2 3
1.4	Использование в процессе работы автоматизированных средств обработки информации	- навыки практического использования автоматизированных средств обработки информации отсутствуют; - возможности автоматизированных средств обработки информации используются не в полном объеме; - возможности автоматизированных средств обработки информации используются в полном объеме	0 1 2
1.5	Способность устанавливать и поддерживать деловые взаимоотношения	- низкая (деловые контакты не выходят за рамки структурного подразделения); - средняя (деловые контакты не выходят за рамки государственного органа, налаживание внешних деловых взаимоотношений осуществляется с трудом); - высокая (спектр деловых контактов чрезвычайно широк, указанные взаимоотношения устанавливаются легко и поддерживаются в течение долгого времени)	0 1 2
1.6	Интенсивность работы	- низкая (работа выполняется крайне медлительно); - средняя (работа выполняется в нормальном режиме); - высокая (одновременно выполняется несколько разнородных видов работ)	0 1 2
1.7	Инновационность в работе	- низкая (инновационные решения не генерируются); - средняя (инновационные решения генерируются, но реализуются ограниченно); - высокая (инновационные решения генерируются и реализуются в большом объеме)	0 1 2

2. Показатели результативности

№ п/п	Показатели	Варианты оценки	Баллы
2.1	Своевременность выполнения работ в соответствии с должностными обязанностями	- порученная работа, как правило, выполняется несвоевременно; - порученная работа выполняется своевременно, но при постоянном контроле и необходимой помощи со стороны руководителя; - отдельные поручения выполняются несвоевременно; - порученная работа всегда выполняется своевременно	0 1 2 3
2.2	Количество выполненных работ:
	- высокой степени сложности	- 0; - от 1 до 5; - от 6 до 10; - свыше 10	0 1 2 3
	- средней степени сложности	- 0; - от 1 до 10; - от 11 до 30; - свыше 30	0 1 2 3
	- минимальной степени сложности	- 0; - от 1 до 30; - от 31 до 100; - свыше 100	0 1 2 3

Управляющий делами

Администрации Зерноградского района С.А. Бортникова

	Об утверждении Административного регламента по предоставлению муниципальной... Уг», со статьей 36 Устава муниципального района «Могойтуйский район», постановлением администрации муниципального района «Могойтуйский...		Отчет о проделанной работе по антитеррористической безопасности в... Совещания при главе Администрации Зерноградского района от 15. 11. 2015, во исполнение приказа уо азр от 16. 11. 2015г. №598 «Об...
	Постановление от 06 февраля 2013 года №63 Об утверждении Административного... «Рассмотрение обращений граждан в администрации Буйского муниципального района Костромской области»		Муниципального района воронежской области постановление О внесении изменений в постановление администрации Семилукского муниципального района от 30. 09. 2010г. №1365 «Об утверждении административного...
	Тыгдинского сельсовета магдагачинского района амурской области постановление Об утверждении Административного регламента Администрации Тыгдинского сельсовета Магдагачинского района по предоставлению муниципальной...		Российская Федерация Новгородская область администрация мошенского... О распределении должностных обязанностей между Главой муниципального района, первым заместителем Главы администрации муниципального...
	Постановлением Администрации Дмитровского муниципального района Московской... Предметом регулирования настоящего Регламента является определение порядка и стандарта предоставления муниципальной услуги		Администрация города постановление Администрации города от 25. 10. 2010 №5591 «О порядке разработки и утверждения административных регламентов предоставления муниципальных...
	Абанского района красноярского края постановление О внесении изменений в приложение к Постановлению администрации Абанского сельсовета от 20. 12. 2010 г. №250 «Об утверждении Административного...		Мной, главным специалистом отдела анализа и прогнозирования доходов... «Управление финансов администрации Тындинского района» Надутой Н. О. проведена плановая проверка бухгалтерского учета и отчетности...
	Информационный бюллетень Администрации Санкт-Петербурга №24 (675), 28 июня 2010 г Выездное заседание коллегии администрации Кировского района. Подробности в разделе района		Администрация Абанского района Красноярского края постановлени е О внесении изменений в постановление администрации Абанского района от 01. 04. 2009г. №237-1-п «Об утверждении Положения об отделе...
	Административный регламент администрации района санкт-петербурга исполнения Обеспечивать реализацию мер по противодействию коррупции в администрации района Санкт-Петербурга и подведомственных администрации...		Постановление от 20. 04. 2016 г. №245 Об утверждении Административного... Ных решением Собрания депутатов муниципального образования Мордвесское Веневского района от 14. 11. 2008 г. №30/3 «Об утверждении...
	Акт Контрольно-ревизионного управления администрации Саратовского... На основании Положения «О контрольно-ревизионном управлении администрации Саратовского муниципального района Саратовской области»,...		Постановление администрации Нефтеюганского района Уставом муниципального образования Нефтеюганский район, руководствуясь постановлениями администрации Нефтеюганского района от 14....

Регламента Администрации Зерноградского района

Похожие: