Утверждаю согласовано


Скачать 68.26 Kb.
Название Утверждаю согласовано
Тип Документы
rykovodstvo.ru > Руководство эксплуатация > Документы
. УТВЕРЖДАЮ                                                  СОГЛАСОВАНО

Директор МОУ «Миасская СОШ №2»     Председатель ПК МОУ «Миасская СОШ №2»

___________________ Н.В. Егорочкина               ____________________И.А. Шамова

Приказ № _____ от 01.09. 2014 года                   «25» августа 2014 года  

 

Муниципальное общеобразовательное учреждение
«Миасская средняя общеобразовательная школа № 2»

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ

БУХГАЛТЕРА
1. Общие положения

1. 1. Бухгалтер относится к категории специалистов.

1.2. На должность бухгалтера назначается лицо, имеющее среднее профессиональное (экономическое), высшее образование без предъявления требований к стажу работы или специальную подготовку по установленной программе и стаж работы по учету и контролю не менее 3 лет.

1.3. Бухгалтер школы назначается и освобождается от должности директором школы.

1.4. Бухгалтер подчиняется непосредственно главному бухгалтеру школы.

1.5. Бухгалтер должен знать:

• Законодательные акты, постановления, распоряжения, приказы, другие руководящие, методические и нормативные материалы по организации бухгалтерского учета имущества, обязательств и хозяйственных операций и составлению отчетности.

• Формы и методы бухгалтерского учета в образовательном учреждении.

• План и корреспонденцию счетов.

• Организацию документооборота по участкам бухгалтерского учета.

• Порядок документального оформления и отражения на счетах бухгалтерского учета операций, связанных с движением основных средств, товарно-материальных ценностей и денежных средств.

• Методы экономического анализа хозяйственно-финансовой деятельности учреждения.

• Правила эксплуатации вычислительной техники.

• Основы экономики, организации труда и управления.

• Законодательство о труде.

• Правила внутреннего трудового распорядка.

• Правила и нормы охраны труда

• Правила проведения инвентаризаций денежных средств и товарно-материальных ценностей.

• Порядок и сроки составления бухгалтерского баланса и отчетности.

• Правил проведения проверок и документальных ревизий.

• Современные средства вычислительной техники и возможности их применения для выполнения учетно-вычислительных работ и анализа производственно-хозяйственной и финансовой деятельности учреждения;

. Законодательство о труде и охране труда Российской Федерации.

• Законы и нормативно правовые акты РФ и Челябинской области, Устав школы.

1.6. На время отсутствия бухгалтера (командировка, отпуск, болезнь, пр.) его обязанности исполняет главный бухгалтер, который приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее исполнение возложенных на него обязанностей.

1.7. В своей деятельности бухгалтер школы в своей работе руководствуется Конвенцией о правах ребенка, законодательством Российской Федерации, нормативными актами местных органов самоуправления, правилами и нормами охраны труда, техники безопасности и пожарной безопасности, а также Уставом и локальными актами Школы, трудовым договором (контрактом), приказами и распоряжениями директора.

2. Функции

Основными направлениями деятельности бухгалтера является:

2.1. Осуществление организации бухгалтерского учета хозяйственно-финансовой деятельности школы и контроль над экономным использованием материальных, трудовых и финансовых ресурсов, сохранностью собственности школы;

2.2. Формирование в соответствии с законодательством о бухгалтерском учете учетной политики, исходя из структуры и особенностей деятельности школы, необходимости обеспечения её финансовой устойчивости.

3. Должностные обязанности

Бухгалтер школы выполняет следующие должностные обязанности:

3.1. Выполняет работу по ведению бухгалтерского учета имущества, обязательств и хозяйственных операций (учет основных средств, товарно-материальных ценностей, затрат на производство, реализации продукции, результатов хозяйственно-финансовой деятельности; расчеты с поставщиками и заказчиками, за предоставленные услуги и т.п.);

3.2. Участвует в разработке и осуществлении мероприятий, направленных на соблюдение финансовой дисциплины и рациональное использование ресурсов;

3.3. Осуществляет прием и контроль первичной документации по соответствующим участкам бухгалтерского учета и подготавливает их к счетной обработке;

3.4. Отражает на счетах бухгалтерского учета операции, связанные с движением основных средств, товарно-материальных ценностей и денежных средств;

3.5. Производит начисление и перечисление налогов и сборов в федеральный, региональный и местный бюджеты, страховых взносов в государственные внебюджетные социальные фонды, платежей в банковские учреждения, средств на финансирование капитальных вложений, заработной платы работникам школы, других выплат и платежей, а также отчисление средств на материальное стимулирование работников учреждения.

3.6. Участвует:

• В проведении экономического анализа хозяйственно-финансовой деятельности школы по данным бухгалтерского учета и отчетности в целях выявления внутрихозяйственных резервов, осуществления режима экономии и мероприятий по совершенствованию документооборота.

• В разработке и внедрении прогрессивных форм и методов бухгалтерского учета на основе применения современных средств вычислительной техники.

• В проведении инвентаризаций денежных средств, товарно-материальных ценностей, расчетов и платежных обязательств.

3.7. Обеспечивает руководителей и других пользователей бухгалтерской отчетности сопоставимой и достоверной бухгалтерской информацией по соответствующим направлениям (участкам) учета;

3.8. Разрабатывает рабочий план счетов, формы первичных документов, применяемые для оформления хозяйственных операций, по которым не предусмотрены типовые формы, а также формы документов для внутренней бухгалтерской отчетности, участвует в определении содержания основных приемов и методов ведения учета и технологии обработки бухгалтерской информации;

3.9. Подготавливает данные по соответствующим участкам бухгалтерского учета для составления отчетности, следит за сохранностью бухгалтерских документов, оформляет их в соответствии с установленным порядком для передачи в архив;

3.10. Выполняет работы по формированию, ведению и хранению базы данных бухгалтерской информации, вносит изменения в справочную и нормативную информацию, используемую при обработке данных;

3.11. Участвует в формулировании экономической постановки задач либо отдельных их этапов, решаемых с помощью вычислительной техники, определяет возможность использования готовых проектов, алгоритмов, пакетов прикладных программ, позволяющих создавать экономически обоснованные системы обработки экономической информации:

3.12. Выполняет отдельные служебные поручения главного бухгалтера.

4. Права

Бухгалтер школы имеет право:

4.1. Знакомиться с проектами решений руководства школы, касающимися его деятельности;

4.2. Вносить на рассмотрение директора предложения по улучшению деятельности школы;

4.3. Запрашивать лично или по поручению главного бухгалтера от руководителей подразделений и специалистов информацию и документы, необходимые для выполнения его должностных обязанностей;

4.4. В пределах своей компетенции сообщать главному бухгалтеру о всех выявленных в процессе своей деятельности недостатках и вносить предложения по их устранению;

4.5. Требовать от директора школы (заместителей директора школы) оказания содействия в исполнении бухгалтером обязанностей и прав, предусмотренных настоящей должностной инструкцией;

4.6. Участвовать в управлении школой в порядке, определяемом Уставом школы;

4.7. Знакомиться с жалобами и другими документами, содержащими оценку собственной работы, давать по ним объяснения;

4.8. Защищать профессиональную честь и достоинство, свои интересы самостоятельно и (или) через представителя, в том числе адвоката, в случае дисциплинарного расследования или служебного расследования, связанного с нарушением норм профессиональной этики;

4.9. Требовать конфиденциальность дисциплинарного (служебного) расследования;

4.10. Повышать квалификацию;

4.11. Добровольно аттестоваться на самостоятельно выбранную квалификационную категорию.

5. Ответственность

5.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение без уважительных причин Устава и Правил внутреннего трудового распорядка школы, должностных обязанностей, законных распоряжений директора школы, в том числе за не использование предоставленных прав, бухгалтер школы несет дисциплинарную ответственность в порядке, определенном Трудовым законодательством. За грубое нарушение трудовых обязанностей в качестве дисциплинарного наказания может быть применено увольнение.

5.2. За применение, в том числе однократное, методов воспитания, связанных с физическим или психическим насилием над личностью обучающегося, а также совершение иного аморального проступка бухгалтер школы может быть освобожден от занимаемой должности в соответствии с Трудовым законодательством и Законом Российской Федерации «Об образовании».

5.3. За нарушение правил пожарной безопасности, охраны труда, санитарно-гигиенических правил организации учебно-воспитательного процесса бухгалтер школы привлекается к административной ответственности в порядке и в случаях, предусмотренных Административным законодательством.

5.4. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, - в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.

5.5. За виновное причинение школе или участникам образовательного процесса ущерба в связи с исполнением (неисполнение) своих должностных обязанностей бухгалтер школы несет материальную ответственность в порядке и в пределах, установленных Трудовым и (или) Гражданским законодательством.

6. Взаимоотношения. Связи по должности

Бухгалтер школы:

6.1. Работает в режиме нормированного рабочего дня по графику, составленному исходя из 36-часовой рабочей недели и устно утвержденному директором школы;

6.2. Представляет главному бухгалтеру школы письменный отчет о своей деятельности по окончании учебного года;

6.3. Взаимодействует с заместителями директора и руководителями всех структурных подразделений по вопросам финансово-хозяйственной деятельности школы;

6.5. Систематически обменивается информацией по вопросам, входящим в свою компетенцию с главным бухгалтером, директором школы, заместителями директора школы и педагогическими работниками школы.
С должностной инструкцией ознакомлена: ________________________________________
Дата_____________________________

Похожие:

Утверждаю согласовано icon Согласовано согласовано утверждаю
Государственного бюджетного дошкольного образовательного учреждения детский сад №108
Утверждаю согласовано icon "Утверждаю" "Согласовано" Президент федерации шахмат Председатель...
Утверждаю" "Согласовано" Президент федерации шахмат Председатель комитета по спорту
Утверждаю согласовано icon Согласовано утверждаю

Утверждаю согласовано icon «согласовано» «утверждаю»

Утверждаю согласовано icon Согласовано Утверждаю

Утверждаю согласовано icon Согласовано утверждаю

Утверждаю согласовано icon Е. Г. Рогожниковой «Согласовано» «Утверждаю»

Утверждаю согласовано icon Согласовано Принято Утверждаю

Утверждаю согласовано icon Е. Г. Рогожниковой «Согласовано» «Утверждаю»

Утверждаю согласовано icon Утверждаю согласовано
Лист согласований
Утверждаю согласовано icon Мкоу «Станционно-Ребрихинская сош»
Принято на согласовано Утверждаю
Утверждаю согласовано icon Согласовано утверждаю
Время работы: в рабочие дни с 9-00 до 18-00 (в пятницу с 9-00 до 16-45) по московскому времени
Утверждаю согласовано icon Согласовано утверждаю
Включать электронагревательные приборы в сеть в соответствии с потребляемым напряжением
Утверждаю согласовано icon Согласовано утверждаю
Автономная некоммерческая профессиональная образовательная организация «Гуманитарный колледж»
Утверждаю согласовано icon Согласовано утверждаю
Статс-секретарь заместитель Министра экономического развития Российской Федерации
Утверждаю согласовано icon Согласовано утверждаю
Белокалитвенский почтамт, 347040, ул. Петрова 37, г. Белая Калитва, Ростовская область

Руководство, инструкция по применению




При копировании материала укажите ссылку © 2024
контакты
rykovodstvo.ru
Поиск